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阜陽潁泉:清風“微講堂”助力年輕干部“壯苗出穗”

時間:2024-12-10 16:38    來源:安徽紀檢監察網     分類:組織人事     編輯:張曉玉
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“在紀檢監察工作中,正確的站位、清晰的思路、嚴謹的表達是做好工作必不可少的基本能力,在此基礎上,還要善于思考總結,才能把手頭的工作做實做細。”近日,95后年輕干部呂晨輝在“清風潁泉微講堂”現場以如何提升工作質效為主題,與新進紀檢監察干部分享業務經驗、交流工作感悟。

為進一步加強紀檢監察干部隊伍建設,該區紀委監委定期組織紀檢監察“尖兵”分享業務經驗,搭建年輕干部學習交流平臺,重點圍繞年輕紀檢監察干部目前工作中存在的問題和不足,聚焦知識點和困惑點,通過講解實戰案例及措施方法,填補年輕紀檢監察干部的經驗盲區、能力弱項,切實提升紀檢監察新兵的業務技能和實操能力。

“這次業務培訓太及時了,既有經驗分享,也有風險點提醒,讓我對紀檢監察工作有了全面的認識,作為紀檢新人,我感受到了此次培訓組織的用心滿滿!”課程結束后,一名年輕紀檢監察干部與同伴交流學習收獲。

近年來,該區紀委監委緊盯新入職年輕紀檢監察干部業務不熟、經驗不足、能力不全等短板,探索多樣“育苗套餐”,建立形成一體化人才培養模式。通過跟案鍛煉、學習研討、經驗交流等多種形式,有針對性地確定培訓主題,精準解答年輕紀檢監察干部在工作中遇到的問題,全方位鍛煉年輕干部,使其快速成長為行家里手。截至目前,已開展“清風潁泉微講堂”17場。此外,強化“實戰練兵”模式,通過業務骨干以老帶新、師徒結對方式,面對面、手把手地傳授經驗、幫扶業務、引領作風,在監督檢查執紀一線培養鍛煉干部,提升年輕紀檢監察干部業務能力和實戰本領。

在深化業務學習錘煉工作本領的同時,該區紀委監委注重理想信念教育及“八小時以外”監督,將廉政教育融入年輕干部教育培養全過程。針對年輕人思想活躍、善于創新等特點,制作警示教育片、編印警示教育讀本、拍攝廉潔微視頻、開展廉潔家訪活動。依托“清風潁泉”網站及公眾號動態更新黨紀法規解讀、以案說紀等內容,通過黨紀宣講、專題微課堂、現場教學等形式,督促其筑牢廉潔防線。

“我們將持續加強年輕紀檢監察干部隊伍建設,健全完善‘學用貫通’全鏈條,讓紀檢監察‘新兵’快速成長為‘尖兵’,進一步提升監督執紀能力和水平,推動新時代紀檢監察工作高質量發展。”該區紀委監委相關負責人表示。(阜陽市紀委監委)

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