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“實行問題線索統籌管理、科學分類，分流至各個‘室組地’協同案件組限期辦理，再由案件審理部門進行質量評查，能夠極大地提升問題線索辦結質效，我們對下一步的工作充滿了信心。”在集中學習《濉溪縣紀檢監察“室組地”聯動協作工作辦法（試行）》后，一名紀檢監察干部表示。
為深化運用“室組地”聯合辦案機制，濉溪縣紀委監委進一步整合基層監督力量，在加強聯合、系統集成、協同高效上下功夫，充分發揮組織作用和系統優勢，持續釋放紀檢監察體制改革治理效能。
突出整合提升，健全制度機制。緊盯“力量整合、效能提升”，制定“室組地”聯動協作工作辦法，明確聯合辦案的組織領導、職責定位、具體流程等內容，實現聯合辦案的規范化和體系化。同時，搭建學習交流平臺，以工作例會、學習研討、總結匯報等方式，圍繞貫徹落實上級決策部署、研究分析工作推進中存在的問題、交流經驗體會等重點，持續健全完善工作制度機制。
明確職責定位，強化協同配合。以厘清“室組地”各自職責為基礎，強化聯動協作，凝聚工作合力。依托四個基層紀檢監察協作區，整合“室組地”力量，按照“常委（委員）+紀檢監察室+派駐（出）機構+鎮紀委”的模式，成立九個案件辦理工作組。綜合發揮“室”的協調指導、“組”的“探頭”、“地”的“前哨”、機關綜合部室的督促指導服務作用，同題共答，提升監督執紀工作質效。
聚焦能力本領，鍛造過硬隊伍。按照審查調查、監督檢查、案件審理、巡察、文字綜合五大類別進行人員劃分，建立協作區、工作組業務人才庫，進行統籌安排使用。通過新老結對“傳幫帶”，由業務骨干與新進紀檢監察干部結對，“傳”知識、“幫”成長、“帶”骨干，累計促成5批、70余對“傳幫帶”結對師徒，年輕干部履職能力得到有效提升。開展“青春啟航”專項行動，加強年輕干部的教育管理監督，為年輕干部成長成才搭橋鋪路。
“扎實做好以案促改、以案促治工作，才能不斷提升治理腐敗效能。我們將始終堅持‘全周期管理’理念，充分利用‘室組地’的系統優勢，建立完善不敢腐、不能腐、不想腐三者同時發力、同向發力、綜合發力的制度機制，形成辦案、治理、監督、教育的完整閉環，釋放查處一案、警示一片、治理一域的綜合效應。”縣紀委監委相關負責同志表示。（淮北市紀委監委）
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