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近年來，太和縣紀委監委在著力提升全縣紀檢監察干部政治、業務素質的同時，通過開展“五個一”活動，全面增強紀檢監察干部心理身體素質，努力提升紀檢監察干部健康指數。
一輪談心談話。為推進談心談話全覆蓋，太和縣紀委監委在全縣紀檢監察機關中分層、分級開展此項活動，紀委書記與班子成員、鄉鎮紀委書記談，紀委副書記與室主任、鄉鎮紀委副書記談，一級抓一級，層層抓落實。通過談心談話了解干部思想、學習、工作及生活情況，加強彼此溝通，促進感情融合。
一次干部家訪。采取“逐級向下”的方式分層對機關干部進行家訪，通過家訪了解紀檢監察干部思想動態，加強對紀檢監察干部8小時以外的監督，對走訪發現的一些苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖，早提醒，早糾正;通過家訪了解紀檢監察干部生活狀況和有關需求，適時適情況予以幫助。通過關心關愛，增強干部隊伍的凝聚力、向心力、戰斗力。
一系列專題培訓。組織3期外出培訓、4次省級培訓、“六個一”常態化學習教育，開設紀檢監察干部“專題警示教育”、自我保健及應急救護、健康是永恒的主題等心理身體健康教育培訓講座，讓紀檢監察干部掌握一些預防和解決心理問題的方法和技巧，提升紀檢監察干部心理身體素質。
一組文體活動。年初，舉辦縣紀委監委“大融合”運動會，通過開展一系列豐富多采的體育運動項目，增強了隊伍的團結與融合。同時，將團結協作、增強健康體魄的精神融入干部的觀念之中。組織紀檢監察系統“微宣講”主題活動，使紀檢監察干部在參與活動中加強溝通交流，釋放心理壓力。
一套管理辦法。制定并嚴格執行同一套干部管理辦法，堅持嚴管與厚愛相結合、教育引導與心理疏通相結合、嚴格標準與適當容錯相結合的理念。鼓勵紀檢監察干部按照法定正常休假。每年組織機關全體人員進行體檢，讓紀檢監察干部勞逸結合、身體健康、精力充沛、高效工作。（阜陽市紀委監委）
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