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“樸實的語言、真摯的情感、鮮活的故事，通過聆聽學習，讓我倍受感動和鼓舞。事跡可學可做，精神可追可及。作為紀檢監察干部，我們要向先進模范學習，以更高標準要求自己，用實際行動樹立可親可信可敬的良好形象，用認真履職盡責詮釋對黨和人民的忠誠。”霍邱縣紀委監委“分享感悟、幫帶成長”活動結束后，一位紀檢監察干部激動地說道。
先進是看得見的標桿，榜樣是觸得到的力量。為深化紀檢監察干部隊伍建設，充分發揮先進典型的示范引領作用，霍邱縣紀委監委開展“分享感悟、幫帶成長”活動，邀請本單位近年來榮獲省市表彰的先進典型進行交流，通過選樹先進典型、弘揚新風正氣，樹立爭先創優的鮮明導向，在全縣紀檢監察系統營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。
“一年之中大部分時間都抽調在外地辦案，和家人團聚的時間很少，通常都是電話聯系，被父親稱為‘電話里的兒子’，被孩子稱為‘電話里的爸爸’。”
“因為忙于工作，感覺最愧對的就是父母，在他們最需要的時候不在身邊……”
活動中，6位先進個人分別結合自身工作實際進行了分享交流。他們的事跡生動詮釋了紀檢監察干部的忠誠堅定、擔當盡責，激勵全縣紀檢監察干部從中汲取奮進力量、增強責任擔當。
榜樣的力量鼓舞人心，身邊的典型激勵前行。舉辦先進典型事跡交流會是該縣紀委監委加強紀檢監察干部隊伍建設的一個縮影。近年來，該縣紀委監委通過編印先進事跡選編、典型案例選編、觀看警示教育片、簽訂承諾書、發放明白紙、開展向“時代楷模”李夏同志學習活動等，多形式深化正反面教育，引導紀檢監察干部自覺做到自身正、自身硬、自身廉。
“下一步，將進一步創新方式方法，充分利用身邊的榜樣，產生榜樣效應，激發奮進力量，忠誠履行好紀檢監察干部的職責使命。”該縣紀委監委有關負責人表示。（六安市紀委監委）
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