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今年8月以來，滁州市南譙區紀委監委在加強隊伍管理的同時，堅持嚴管厚愛相結合，密切關注一線干部的身心健康，認真研判壓力，精準把脈癥結，提出科學意見，做到履職、減壓兩不誤、兩促進，受到了全區紀檢監察干部的一致好評。
精準梳理，研判壓力來源。聚焦紀委監委“監督、執紀、問責和監督、調查、處置”主責主業，認真分析1-7月全區紀檢監察機關綜合運用監督執紀“四種形態”具體數據、比例結構和人均辦案量，通過統計匯總、座談調研、征求意見等客觀分析一線干部面臨的工作和思想壓力，梳理出案多人少、考核任務過多、干部調配使用不規范、日常性階段性突擊性任務繁重，“三轉不到位”等五個方面的壓力來源。
刨根問底，分析問題癥結。通過民主生活會、談心交心等形式鼓勵全委干部暢所欲言，梳理出三個方面的具體原因：一是制度層面，如何規范巡察、派駐機構改革，推進紀律審查和監察調查同步進行等方面亟待完善，專項整治任務過多使得一線干部身心疲憊；二是機構設置“瘦骨嶙峋”，大部分科室只有2人，部分科室只有1名同志，在執行辦案任務時，“心有余而力不足”的現象較為明顯；三是形式主義、官僚主義等現象依然存在，部分決策缺乏前瞻性，脫離基層實際。
對癥下藥，彰顯隊伍活力。鼓勵紀檢一線人員建言獻策，開好“三劑良藥”：大興求真務實之風，自覺抵制文山會海、脫離實際等形式主義、官僚主義頑風陋習，減少不必要的專項整治，做到有的放矢；推進紀檢監察體制改革，建議增加基層紀檢監察機構設置和人員編制，解決案多人少、事多人少等矛盾；嚴格規范干部調配程序，避免崗位空轉現象。著力營造團結、緊張、嚴肅、活潑的氛圍，區紀委工會聯合機關支部，于近期舉辦全區紀檢監察干部羽毛球友誼賽，共計20余名參賽選手參加了羽拼盛宴。（滁州市紀委監委）
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