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蕭縣紀委、監委深入學習貫徹十九屆中央紀委二次全會精神，嚴格按照“打鐵必須自身硬”要求，擦亮懲惡揚善的利劍，努力打造一支政治過硬、業務過硬、作風過硬的紀檢監察鐵軍。
“學習實踐”提黨性。通過召開每周例會集中學、支部專題學、分組討論學等形式把學習貫徹十九大精神和習近平總書記在中央紀委二次全會上的重要講話精神作為首要政治任務，學懂弄通做實；以黨支部為單位采取多種形式開展“學習十九大精神”主題活動，并對全體紀檢監察干部進行黨的十九大和黨章黨規黨紀知識測試，進一步強化“四個意識”，提高政治站位和政治覺悟，以強化黨性修養促政治過硬。
“充電蓄能”強本領。“沒有金剛鉆，不攬瓷器活”，轉隸人員到位后，縣紀委、監委立即組織開展為期一周的“紀法銜接”專題培訓，并將每周一上午固定為專題學習時間，由縣紀委、監委班子成員帶領學習，先后開展監督執紀工作規則、巡察工作等培訓，并根據工作需要適時調整培訓內容，以培訓工作常態化促業務過硬。
“嚴管厚愛”抓作風。“執紀者必先守紀，監督者更要接受監督”。縣紀委、監委不斷強化對紀檢監察干部的日常監管，拓寬監督舉報渠道，公布縣紀委、監委“一把手”手機號和個人微信公眾號，明確將全體紀檢監察干部納入監督舉報范疇，消除監督“盲區”。對反映紀檢監察干部違紀違法的問題線索，一經查實，縣紀委、監委將堅決“刀刃向內”，絕不姑息，以“零容忍”態度強化作風過硬。（宿州市紀委）
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