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“只有會風正，才能更好打造嚴明的政治風氣，才能更好樹立為民服務形象。大家要引以為戒，以事促改，全面提振干事創業精氣神，助力經濟社會高質量發展。”近日，黟縣紀委監委主要負責同志在違反會風會紀集體約談會上強調。
為持續深化“一改兩為”要求，該縣紀委監委堅持問題導向，從“細”切入，從“嚴”著手，將文風會風作為“小切口”監督重要內容之一，適時組建聯合督查組開展專項督查。今年以來，開展專項監督檢查4次，集體約談縣管干部7人次，下發通報1期。
“會議是傳達精神、部署工作的重要方式，更是體現領導干部作風的‘鏡子’。沒有嚴格執行會議要求，根源還是思想認識不到位，忽略了小事小節。我將汲取深刻教訓，強化自身作風建設……”被約談的7名縣管干部在約談會上逐一檢討表態。
文風會風體現作風，抓文風會風就是抓作風。該縣紀委監委聚焦會議期間精神狀態差、會場內接打電話、精簡文件要求落實情況等，通過口頭提醒、實地督查、追責問責等方式，一以貫之狠抓文風會風，為上級決策部署在基層貫徹落實提供堅強紀律保障。
為營造良好作風氛圍，該縣紀委監委出臺了警示教育常態化制度化實施辦法，通過發揮身邊“活教材”教育震懾作用，常提醒、常敲鐘，教育引導廣大黨員干部將“作退一步想”促進一步為“五心”工作法融入日常。常態督促各紀檢監察組織跟進監督本鄉鎮、駐在單位各類重要會議、發文數量及范圍等，嚴把“紀律關”，以嚴督實查促黨員干部深植紀律規矩意識。
“我們將堅持把改進文風、狠抓會風作為持續優化作風建設的重要內容，適時選取典型問題在全縣通報，以零容忍的態度，把紀律規矩立起來、嚴起來、執行到位，助推為民辦實事為企優環境。”該縣紀委監委有關負責同志表示。（黃山市紀委監委）
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