今年以來(lái)，舒城縣紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，全方位關(guān)心關(guān)愛(ài)干部職工，積極調(diào)動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，切實(shí)增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力。

強(qiáng)化思想關(guān)注，及時(shí)排解壓力。完善談心談話機(jī)制，分層次開展談心談話活動(dòng)，通過(guò)委機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)同志與班子成員談、班子成員與分管部室負(fù)責(zé)人談、部室負(fù)責(zé)人與普通干部談，及時(shí)掌握干部思想、工作動(dòng)態(tài)，化解苗頭性、傾向性問(wèn)題。委主要領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)化與班子成員和紀(jì)檢監(jiān)察干部談心談話，及時(shí)了解、關(guān)注、解決同志們遇到的困難，消除思想顧慮，今年以來(lái)，共開展各類談心談話60人次。

強(qiáng)化組織關(guān)心，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。制定平時(shí)考核工作方案，加強(qiáng)干部日常考察考核，全面掌握干部工作實(shí)績(jī)。大力推動(dòng)干部交流輪崗，積極向縣委及組織部門推薦表現(xiàn)優(yōu)秀的干部，今年以來(lái)，委機(jī)關(guān)、派駐和巡察機(jī)構(gòu)共交流輪崗干部14名，提拔重用和職級(jí)晉升干部28名。開展全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人表彰，激勵(lì)紀(jì)檢監(jiān)察干部擔(dān)當(dāng)作為、開拓進(jìn)取，并通過(guò)紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等平臺(tái)，持續(xù)加大宣傳力度，營(yíng)造爭(zhēng)先進(jìn)位的濃厚氛圍。

強(qiáng)化人文關(guān)懷，促進(jìn)身心健康。充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨總支、工會(huì)、婦聯(lián)的橋梁和紐帶作用，豐富機(jī)關(guān)文體活動(dòng)，搭建8小時(shí)外活動(dòng)平臺(tái)，彰顯新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察干部風(fēng)采。今年以來(lái)，開展了“三八”婦女節(jié)烘焙培訓(xùn)、“六一”兒童節(jié)家風(fēng)共建座談會(huì)、端午節(jié)包粽子等各項(xiàng)活動(dòng)，增進(jìn)機(jī)關(guān)干部溝通交流，提升干部隊(duì)伍的凝聚力、向心力。

“紀(jì)檢監(jiān)察干部肩負(fù)的使命和責(zé)任重大，我們?cè)凇畤?yán)管’的同時(shí)，也要‘厚愛(ài)’，今后我們將在關(guān)心關(guān)愛(ài)方面做得更深、更細(xì)、更實(shí)。通過(guò)組織的關(guān)心關(guān)愛(ài)，不斷增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的榮譽(yù)感、歸屬感和使命感。”該縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)同志表示。（六安市紀(jì)委監(jiān)委）