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“履行管黨治黨政治責任不夠有力，壓力傳導還不夠，在化解信訪積案方面重視程度不夠，工作不細致……”近日，在縣（市、區）紀委監委、各派駐（出）機構述職點評會上，阜陽市紀委監委相關主管領導進行點評時，開門見山直指問題。
縣（市、區）紀委監委、派駐（出）機構一年來履職如何？去年做了哪些工作？今年有什么工作思路和打算？述職點評會上，4名縣（市、區）紀委書記、6名派駐機構主要負責人作口頭述職，接受主管領導點評，并接受工作建議與要求。
現場述職敢于“自我開刀”，把“家丑”亮出來。點評突出問題導向，一針見血、不留情面，直擊問題“癥結”，以“當面聽、當面評”的形式，檢驗各地各部門工作開展及履職盡責情況，達到相互交流、學習借鑒、凝聚共識、推動工作的目的。
“我是第一次參加述職點評會，雖然沒讓我口頭述職，說實話，還是會有點緊張，但是通過這次會議，學到了很多，也讓我更加了解到我們組存在的短板和不足，為今后更好地開展好派駐監督工作指明了方向。”任駐市商務局紀檢監察組組長不久的李久坤深有感觸道。
據悉，今年是該市紀委監委組織開展縣（市、區）紀委書記、各派駐（出）機構負責人述職點評會的第三年，也成為督促各地各部門履職盡責、壓實責任的制度性措施之一。除當天參加口頭述職點評的10人外，其余地方和部門通過書面述職的形式進行。
限時述職亮功績、直面點評抓整改。“述職點評會一改過去‘只述不點、只聽不評’的做法，述職交流了經驗、引導了互學，點評解決了問題、激勵了擔當，取得了良好的成效。”市紀委市監委有關負責人表示，下一步，將深化述職點評成果運用，確保整改落實落細，推動各地各部門全面提升政治素質、明確職責定位、提高履職能力、強化責任擔當，奮力實現新時代紀檢監察工作高質量發展。（阜陽市紀委監委）
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