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今年以來，南陵縣堅持挺紀在前，用好監督執紀“四種形態”，打通全面從嚴治黨基層“最后一公里”。1-10月份，處置問題線索351人次，其中運用第一種形態為204人次、占58.1%；第二種形態為104人次、占29.7%；第三種形態為18人次、占5.1%；第四種形態為25人次、占7.1%。
突出關鍵“點”。突出重點問題，注重重點單位、重點崗位，篩選典型案件，點名道姓通報曝光典型案例12起17人。收集整理本縣查處和巡察發現的“形式主義、官僚主義”方面典型案例及縣外相關案例20多個，編印《南陵縣形式主義、官僚主義典型案例和問題選編》。督促76個案發單位召開支部會或干部職工大會宣布處分決定書。組織開展職務犯罪庭審旁聽活動，“零距離”開展警示教育，做到以案示警、以案釋法、以案明紀。先后組織了全縣200余名黨員干部到市反腐倡廉教育館開展警示教育。
拉長監督“線”。在監督的主體、內容、方式上體現貫通，將談話提醒和約談函詢等措施與重點領域、重要崗位、關鍵環節的監督預防工作有機結合，貫通運用黨性教育、紀律教育、法制教育、道德教育等方式，抓早抓小，防微杜漸。對線索具體、內容明確、情節簡單或正在發生的違紀行為及時亮劍，整合各方力量，快查快辦；對問題不太嚴重、能夠主動說清情況，并及時改正的黨員干部，貫通運用黨紀政務輕處分和組織處理等措施“拉一把”，防止黨員干部因“小毛病”惡化升級發展成“大問題”，切實做到對黨員干部和行使公權力的公職人員的嚴管與厚愛。
做實監督“面”。壓實全面從嚴治黨“兩個責任”，細化具體任務、目標要求和主要措施，強化全縣各級黨委（黨組）主體責任和紀檢監察組織的監督責任，實踐運用好監督執紀“四種形態”，強日常監督管理。全縣各級黨委負責人、紀委負責人同下級黨政主要負責人談話506人次，干部任前廉政談話140人次，函詢26人，領導干部述責述廉198人次。統籌運用好紀律監督、監察監督、派駐監督和巡察監督四種方式，加強日常檢查、重點督查、集中檢查，及時發現黨員干部的苗頭性問題，并督促整改落實，實現全方位全覆蓋全天候監督。（蕪湖市紀委監委）
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