“說實話，之前是有顧慮的，擔心被重處分。組織考慮我的情況，處理時落實了容錯糾錯機制，要感謝組織對我的教育、關愛和鼓勵，以后我一定要吸取教訓，主動擔當，干好工作！”歙縣一名正科級干部收到處分決定時激動地說。

今年以來，歙縣紀委監委堅持“懲前毖后、治病救人”原則，積極運用監督執紀“四種形態”，堅持把紀律挺在前面，教育挽救了一批黨員干部，推動該縣政治生態持續優化。今年1-6月，共處置問題線索352人次，其中第一種形態處理233人次，占66.２%；立案查處119人次，占33.8%。

正風反腐工作延伸“最后一米”。強調節日紀律，在重要節日節點重申“十個嚴禁”，運用QQ、微信、短信等“微平臺”，通過發送節日提醒短信、分享廉潔文章等方式，嚴明紀律要求，打好“預防針”，把好“廉節關”。同時，針對黨員干部出現的苗頭性和傾向性問題，采取警示談話、提醒談話、約談函詢等方式，抓早抓小，防微杜漸，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。

警示案例擰緊干部“思想螺絲”。組織黨員干部重點學習扶貧領域腐敗和作風問題、涉黑涉惡問題典型案例等，不斷筑牢拒腐防變的思想防線。同時，發揮基層黨組織堡壘作用，探索建立“三會一書一方案”警示教育模式，即通過開好宣布處分決定會、專題民主生活會或組織生活會、黨員干部警示教育大會，運用檢討材料（懺悔錄），制定整改方案，抓好監督執紀 “后半篇文章”。今年來開展“以案示警”各類警示教育470余次，達到“處理一人、警示一批、教育一片”的效果。

維護群眾利益堅持“重拳出擊”。開展“嚴規矩、強監督、轉作風”集中整治形式主義官僚主義專項行動，精準聚焦“多、推、虛、浮”等問題，目前，全縣累計排查整改263個，其中“人浮于事、慵懶散拖”問題56個，查處形式主義官僚主義問題22起，處理22人，其中給予黨紀政務處分4人。以“精準執紀質量年”活動為抓手，不斷提高監督執紀實效性和精準度。認真開展“鄉案縣審”和扶貧領域問責案件“鄉案縣審市備案”工作，加強審核把關，提高案件質量，重點查處群眾身邊腐敗問題、扶貧領域作風問題、違反“四風”等違紀違法案件。同時發放紀律檢查建議書、監察建議書26份，督促有關職能部門整改問題42個。

主體責任落實防止“缺斤少兩”。運用黨內組織生活鞏固監督執紀“四種形態”成效，加強對受處分黨員干部日常教育管理和監督工作，著力解決監督執紀“最后一公里”問題。重點做好扶貧領域問責人員和受處分黨員的回訪教育工作，切實開展思想引導、鼓勵關懷、困難幫扶等工作，使其放下思想包袱，輕裝上陣，達到“懲前毖后”“治病救人”的效果。今年以來，已對受處理的59名黨員干部進行了暖心回訪，談心談話，及時消除顧慮，鼓勵大膽干事創業。

“隨著監察體制改革的深入推進，不斷推動監督從有形覆蓋到有效覆蓋，強化對基層公權力的監督制約，一體推進紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督協調銜接，從源頭上遏制群眾身邊的腐敗和作風問題，為政治生態優化提供強力保證。”歙縣紀委監委主要負責人如是說。（黃山市紀委監委）