“滁州市第一人民醫(yī)院原副院長陳金國涉嫌犯罪被移送司法機關依法處理、藥劑科原科長陳新貴涉嫌犯罪被移送司法機關依法處理；市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院設備科科長姚啟文涉嫌嚴重違紀違法，正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查”。

時隔不到六個月，滁州市2所三甲醫(yī)院的相關負責人就接連“落馬”。這對滁州醫(yī)療系統(tǒng)來說，擊碎了一些人所謂的全面從嚴治黨“有盲區(qū)”“有死角”的僥幸心理，而成績的取得，來自于巡察移交的問題線索，得益于滁州市針對醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)特點開展的專項巡察。

創(chuàng)新巡察方式，不斷延伸監(jiān)督“觸角”。市委巡察工作領導小組創(chuàng)新巡察方式，采取上下聯(lián)動、分級負責、交叉巡察、協(xié)同推進的方法，推動管黨治黨從“領域內(nèi)”走向“領域外”。各專項巡察組在巡察中，探索實施“一線工作法”，即業(yè)務難題一線指導；發(fā)現(xiàn)問題一線督辦；典型問題一線處理。面對面聽取被巡察單位專題報告和來訪群眾提供問題線索，在第一時間登記、整理、核查，扎牢織密監(jiān)督網(wǎng)。

突出協(xié)作聯(lián)動，形成監(jiān)督合力。巡察人員通過參加市委巡察工作動員部署會、培訓會，召開專題組務會議，進一步強化思想認識，對聯(lián)動巡察工作“入腦、入心”。在實際巡察中，注意交流方法，每一階段的工作實施方案均由市委巡察辦審核把關，提升巡察工作的針對性、時效性和精準度。此外，為了確保巡察干部在聯(lián)動巡察中跟得上、干得好，還采取建立臨時黨支部，以上帶下、以老帶新、崗位練兵、跟班學習、組務會交流等形式，提升巡察干部發(fā)現(xiàn)問題的能力，確保工作上手快、抓手嚴，讓專項巡察質(zhì)效更加彰顯。

聚焦舉一反三，深化整改成效。在巡察醫(yī)院過程中，始終堅持“挺紀在前”與“四種形態(tài)”有效對接，正確處理“治病樹”與“護森林”的關系，及時運用紀律“治病救人”，督促被巡察單位有針對性地建立健全各項規(guī)章制度，并形成長效機制，實現(xiàn)用制度管權，按制度辦事，靠制度管人，提高制度的權威性和有效性。

通過巡察整改和專項整治，群眾對醫(yī)院的滿意度有了較大幅度提高。滁州市衛(wèi)計委委托第三方對全市縣級以上公立醫(yī)院群眾滿意度調(diào)查通報中，群眾滿意度達到95％。隨著醫(yī)療系統(tǒng)一些突出問題的有效解決，為滁州市積極推進醫(yī)保管理體制改革，實現(xiàn)“兩保統(tǒng)一”“三保合一”醫(yī)改惠民工作新局面提供有力保障。（滁州市紀委監(jiān)委）