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“黨員受了處分，當年還被評優?”
“這名干部在處分期內，他的職級工資為什么沒按規定進行調整？”
……
近日，池州市貴池區紀委監委案件審理室工作人員在對某單位紀律處分執行情況開展“回頭看”時，直接指出被檢單位存在的問題，當場責令該責任單位作出說明，并立即抓好整改。
為確保紀律處分決定執行到位，充分發揮紀律處分決定的懲戒、警示和教育作用，推進全面從嚴治黨落實落地，近期，該區紀委監委對十八大以來758人紀律處分決定執行情況在各單位自查自糾的基礎上，組織開展專項“回頭看”，進行“逐一對賬”、件件把關。
本次“回頭看”覆蓋全區，重點檢查被處分人職務職級工資的調整、年度考核等次的評定、年度考核獎金的發放、處分影響期內任用晉升等容易出現問題的環節，對照政策規定，逐一核實確認，做到有的放矢。
“對檢查中發現的問題，我們發放督辦函，限期整改到位，凡拖延不辦、敷衍塞責的一律從嚴處理。同時，建立長效機制，實現對紀律處分決定執行情況監督的常態化，確保處分決定執行不打折。”該區紀委監委相關負責人表示。（池州市紀委監委）
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