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今年以來,為推動全面從嚴治黨向基層延伸,黃山市屯溪區紀委監委積極探索新方式,采取一系列“微手段”,主動適應新常態,以加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線,嚴抓干部作風建設,強化監督執紀,純正黨員干部隊伍,凈化政治生態,推動黨風廉政建設向上向好發展。
“微手冊”清單落實工作責任。區紀委監委詳細列出村干部規范用權清單,編印成冊,確保村(社區)人手一本,對村干部的責任范圍、權力界限、辦事流程等進行明確規定,規范權力運行,提高權力“能見度”,扎緊權力“鐵籠子”。
“微信箱”訴求收集工作問題。各鎮街積極暢通群眾訴求渠道,在主要地段設立村情民意聯系“微信箱”,歡迎廣大群眾對本村(社區)重大事務的決策、實施進行民主監督。同時,信箱上公開主要領導和紀(工)委書記姓名、聯系電話,方便群眾反映問題。
“微考核”公示強化工作結果。各鎮街按季度將與村(社區)年初簽訂的黨風廉政責任書的具體內容分解指標,確定標準,定期考核,按村排名,季度公示,將考核結果納入村干部績效考核評定,強化結果運用,確保黨風廉政建設責任制得到貫徹落實。
“微課堂”學習壓實工作紀律。定期開設“廉政微課堂”,課上重點學習《黨章》《條例》和習近平總書記系列重要講話精神及省、市、區相關會議精神等內容,課下重點強調黨的各項紀律規定,真正做到教育在先、預防為主、警示兜底,壓實工作紀律。(黃山市紀委監委)
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