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近日，宿松縣紀委監委印發《關于明確縣紀委監委機關第一至第七紀檢監察室聯系基層紀檢監察組織的通知》，建立縣紀委監委領導班子成員分片聯系基層紀檢監察組織工作制度，加強對基層紀檢監察組織的業務指導，實現信息互通、資源共享、力量整合、工作同促，既擦亮“探頭”，又磨礪“利劍”，促進監督與執紀的“雙輪”驅動。
重指導。由七個紀檢監察室通過對所聯系的紀（工）委、紀檢監察組分片聯系、業務指導、督查檢查和綜合協調,及時向聯系單位紀檢監察機關通報上級紀委、縣委和縣紀委監委開展黨風廉政建設和反腐敗工作的有關決定部署；及時了解掌握聯系單位開展紀檢監察工作的情況,協調解決在黨風廉政建設方面存在的矛盾和問題。突出主業推進紀檢監察工作，落實主責履行執紀監督職能，確保聯系指導工作取得實效。
壓責任。明確劃片包干、集體議事、包片區調查研究、工作報告、履職留痕等工作職責，強化基層紀檢監察機關聚焦主責主業，加大對所聯系單位出現的違紀違法案件和問題線索的督辦力度，壓實對基層單位領導班子廉潔自律執行情況的督查責任。健全基層紀檢機關監督制約機制，落實黨風廉政提醒談話制度，強化對基層黨員干部的教育監督。
勤溝通。綜合運用督查、走訪、座談等多種方式，定期或不定期地開展指導和調研工作，加強溝通聯系，經常聽取基層紀檢監察干部的意見建議，幫助協調解決工作中出現的困難和矛盾。要求基層紀檢機關認真履行政治責任，完善自我監督機制，做到利劍高懸，刀刃向內，找準自身風險點和薄弱環節，努力構建發現問題、糾正偏差的有效機制，嚴防“燈下黑”。同時注意培養、發現聯系單位工作的典型經驗，積極尋找和總結工作亮點。通過抓點帶面，進一步推進全縣黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展。（安慶市紀委監委）
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