今年以來，鳳臺縣紀委監委持續深化“三轉”，聚焦改革后紀檢監察工作主責主業，積極探索紀法貫通、法法銜接有效機制，始終保持懲治腐敗力度不減、節奏不變、尺度不松。上半年，全縣紀檢監察組織共處置問題線索149件，立案125件，結案278件，給予黨紀處分221人，政務處分57人，雙重處分13人。

強化學習培訓，提升能力素養。建立健全“全員培訓”+“月培訓”工作機制，監委成立以來開展業務培訓6次，通過邀請市紀委監委、縣檢察院相關部門負責同志授課和縣紀委監委機關干部上講臺等方式，重點圍繞紀檢監察工作新程序新要求、執紀監督監察工作暫行辦法（征求意見稿）、監督執紀工作規則、紀律處分條例、職務犯罪的特征及證據收集、監察機關監察權限等方面進行業務交流和專題輔導，加強干部知識儲備，補齊能力短板，提升綜合素質。堅持以案代訓，開展對問題線索和案件的聯合審查調查，促進紀法業務工作深度融合。編印《紀檢監察機關執紀審查工作實用手冊》，將執紀審查及監察調查各階段適用黨紀黨規、法律法規以及常用文書匯總成冊，為全縣執紀審查和監察調查工作提供指導。

加大日常監督，推進關口前移。制定《鳳臺縣紀委監委信訪舉報處置辦法》，明確改革后信訪舉報受理范圍和管理權限，實行歸口受理、分級負責，完善重點督辦、跟蹤反饋、分析研判工作機制。開展重復信訪舉報問題專項治理，全面排查清理重點重復信訪舉報件，逐件登記造冊建立臺賬，逐一落實包保責任，切實解決重復信訪舉報問題，發揮信訪舉報主渠道作用。緊盯春節、清明、五一、端午等重要節點和扶貧攻堅、環境整治、村級換屆、作風建設等重點領域，持續加大監督檢查力度，不斷創新巡察方式方法，積極探索派駐監督有效途徑，全面落實監督監察全覆蓋。嚴格執行黨風廉政建設“一票否決”結果運用回復工作操作規程，嚴把選人用人政治關、廉潔關，堅決防止“帶病提拔”。上半年，縣紀委監委共接受信訪舉報340件（次），回復黨風廉政意見317人（次），聯合有關部門開展綜合性督查8次。

規范線索管理，保持高壓態勢。切實發揮案件監督管理室工作職能，對問題線索進行集中管理，統一編號、統一登記、分類建檔、專人管理，建立工作臺賬，實行動態管理，按時召開問題線索處置領導小組會議，每月召開一次問題線索督辦調度會議，統籌解決疑難問題，督導推動工作落實。充分發揮縣委反腐敗協調領導小組職能作用，每季度召開一次反腐敗協調領導小組會議，及時通報和排查問題線索，大力推進紀法貫通法法銜接，形成反腐敗工作合力。上半年，圓滿完成我縣留置第一案。印發《關于巡視組交辦線索處置及辦理實行預審的辦法》、《關于巡察發現問題線索的分類處理意見》、《鳳臺縣紀委監委派駐紀檢監察組線索處置工作暫行辦法》，不斷規范巡視巡察和派駐監督問題線索移交辦理程序，推動問題線索快處快查快結。

完善考評機制，確保案件質量。將案件質量納入全縣紀檢監察工作重要指標，定期或不定期對疑難信訪件和重點問題線索進行督辦，每季度通報一次情況，年終進行考核評價，并作為干部使用、評先評優、公務員考核的重要參考。進一步加強和規范基層紀檢監察組織案件質量檢查工作，采取自查、互查和隨機抽查相結合方式，按照聽取匯報、現場閱卷、反饋情況等步驟，定期對全縣紀檢監察組織辦理案件進行質量評估檢查。建立監督執紀工作回訪評價制度，通過座談、個別了解等方式，聽取紀檢監察干部所在黨組組主要負責同志、監督執紀和監察調查對象對紀檢監察干部履職情況評價。對不認真負責，違反工作規則、辦案程序，造成案件失實、證據確失或惡劣影響的，嚴肅追究相關責任。(淮南市紀委監委)