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“經審查,該同志于2017年6月因單位違規受到批評教育處理,不影響提拔使用。”近日,寧國市紀委監委組織部在對干部動議名單進行廉潔審查時,依照黨紀黨規和事實情況,客觀公正地提出了廉潔意見回復。
近年來,該市紀委監委始終堅持嚴把選人用人政治關、廉潔關,深入了解擬提拔重用對象的廉潔情況,對于廉潔意見審查結果,堅持有“病”說“病”、有“患”言“患”,做到不回避、敢碰硬。今年以來,累計對168人次擬提拔重用干部進行了廉潔資格審查,提出暫緩使用3人次。與此同時,該市積極貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,大力實施人才戰略,強化優秀人才引進和黨員干部提拔重用,積極向組織推薦有能力、有擔當、有作為的干部,為促進當地經濟社會和諧穩定發展、實現“進軍五十強、率先現代化”的目標打好堅實的人才基礎。
“堅持正確的選人用人導向,不僅是我們嚴肅黨內政治生活的組織保證,也是新形勢下黨內政治生活的準則之一。干部是黨的寶貴財富,必須既要嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,又要在政治上、思想上、工作上、生活上真誠關愛,這與近期中共中央辦公廳印發的《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》精神是一脈相承的?!笔屑o委監委相關負責人表示,“廉潔意見審查,既要嚴格按照規定,嚴肅紀律、實事求是,又要對曾經犯過錯誤的同志公平合理、公道正派,在符合黨章黨規黨紀的前提下允許提拔重用,堅持嚴管和厚愛結合,從而激勵廣大干部不忘初心、牢記使命、敢作為、敢擔當,不斷形成干事創業的濃厚氛圍?!保ㄐ鞘屑o委監委)
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