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為進一步發揮好信訪舉報問題線索“主渠道”和領導決策“情報部”的作用，桐城市紀委監委多措并舉，強能力，提素質，努力打造一支信訪精兵。
重學習強素質。參與各級紀檢監察機關組織業務培訓和認真自學《紀檢監察機關監督執紀工作規則（試行）》、《深化國家監察體制改革試點工作百問百答》、《行政訴訟法》、《中華人民共和國監察法》等，及時學習最新業務知識；開展“每周一課”活動，走上講臺，精心授課，重點圍繞紀檢監察信訪工作業務知識進行講授，提升派駐紀檢組和鎮（街道）紀委接訪辦信能力，并通過業務知識測試以考促學，提升綜合素質。
重服務強水平。一張權利義務指南，一杯熱茶，一張椅子，一句暖心的話……通過注重提升紀檢監察信訪工作人員接訪水平，疏導群眾情緒，及時化解苗頭性、傾向性問題，引導群眾文明信訪，有效避免了越級訪、重復訪，近年來市紀委監察委共發放《紀檢監察信訪舉報工作相關知識手冊》、《信訪人權利義務指南》等資料400余份。
重分析強能力。強化綜合分析與專題分析，結合扶貧領域違紀、換屆選舉等熱點工作，服務研判本地區政治生態和重點工作開展情況，努力提升分析研判的針對性，近年來，共撰寫信訪分析研判文章20余篇，為領導的決策提供了依據。（安慶市紀委監委）
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