“作為任職不到一周的‘新兵’，我就參加了審查調(diào)查業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)，豐富的教學(xué)內(nèi)容讓我收獲頗多，在如何開展工作上思路更加清晰……”日前，東至縣舉辦審查調(diào)查業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)，包括花園鄉(xiāng)陳錦蘭在內(nèi)的4名新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記帶著滿滿的收獲和動力，奔赴新的崗位。

學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神專題輪訓(xùn)、縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)權(quán)力運(yùn)行內(nèi)控機(jī)制培訓(xùn)、全縣審查調(diào)查業(yè)務(wù)培訓(xùn)……今年以來，該縣紀(jì)委監(jiān)委創(chuàng)新方式方法，針對不同崗位群體需求、職能職責(zé)和年內(nèi)重點(diǎn)工作，分級分類實(shí)施全員培訓(xùn)，變“大水漫灌”為“精準(zhǔn)滴灌”。

年初，該縣紀(jì)委監(jiān)委組宣部牽頭開展隊伍建設(shè)現(xiàn)狀專題調(diào)研，緊盯“干部要學(xué)什么、想學(xué)什么”進(jìn)行“訓(xùn)前問需”，摸清干部“能力現(xiàn)狀”，科學(xué)制定年度培訓(xùn)計劃，同時通過務(wù)虛座談、述職匯報、個人談話等方式，廣泛征求干部的意見建議。

為提高培訓(xùn)針對性和有效性，推動政治業(yè)務(wù)能力雙提升，該縣紀(jì)委監(jiān)委在課程設(shè)計上，聚焦學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，依托縣委黨校主體班次，分3批開展全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部輪訓(xùn)，主要負(fù)責(zé)同志親自上臺做廉政報告、上廉政黨課，持續(xù)用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。圍繞主責(zé)主業(yè)，著力加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法專業(yè)化能力培養(yǎng)，利用每月線索排查會、協(xié)作區(qū)周工作例會等平臺舉辦“業(yè)務(wù)微課堂”，并結(jié)合新進(jìn)干部較多現(xiàn)狀，采取推動領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂、業(yè)務(wù)骨干講業(yè)務(wù)、年輕干部談心得等方式，舉辦專題培訓(xùn)。著眼工作需求，以專家授課、研討交流、觀看警示教育片等，突出對業(yè)務(wù)流程、保密等工作程序上的要求。今年以來，已開辦專題培訓(xùn)3場102人次，專題研討培訓(xùn)會3次，業(yè)務(wù)“微課堂”5期，推薦參加上級及縣委黨校培訓(xùn)5期48人，覆蓋全縣112名紀(jì)檢監(jiān)察干部。

“帶著問題進(jìn)課堂、帶著答案回工作，才能真正做到以訓(xùn)促學(xué)、以學(xué)促干。”該縣紀(jì)委監(jiān)委組宣部負(fù)責(zé)人介紹，今年以來，該縣舉辦4期專題研討培訓(xùn)班，分別組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、派駐機(jī)構(gòu)、委機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)部室等群體，圍繞“重復(fù)訪”化解、基層“微腐敗”專項整治、審查調(diào)查審批權(quán)限和流程和案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)等重點(diǎn)工作和難題，組織政策解讀、交流研討和經(jīng)驗(yàn)座談，通過按需施教確保培訓(xùn)實(shí)效。

“全員培訓(xùn)是新時代紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)推進(jìn)工作規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)的重要舉措。”縣紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步將按照邊學(xué)習(xí)、邊調(diào)研、邊工作、邊總結(jié)的要求，不斷創(chuàng)新方式方法，與時俱進(jìn)推動全員培訓(xùn)走深走實(shí)，錘煉紀(jì)檢監(jiān)察干部的過硬本領(lǐng)。（池州市紀(jì)委監(jiān)委）