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“今天的兩位講解員都是我們委機關的年輕干部，讓他們來解說基地展陳內容也是我們培養鍛煉年輕干部的有效途徑之一......”日前，蚌埠市四大班子到市黨性（警示）教育基地參觀，參觀結束后，紛紛對講解員的精彩解說豎起了大拇指。
今年以來，蚌埠市紀委監委著眼于紀檢監察事業薪火相傳、后繼有人，聚焦年輕紀檢監察干部群體，從提升黨性修養、錘煉意志品質、補齊業務短板、加強監督管理等方面入手，助力年輕干部成長成才，為蚌埠紀檢監察事業高質量發展注入新鮮動力。
市紀委常委會始終把抓好隊伍自身建設擺在突出位置，堅持“五湖四海”選人、“一池活水”用人，先后通過公務員招考、軍轉安置、公開遴選等方式，招錄選配一批有法檢、公安偵查、文字綜合等專業背景或相關工作經歷的優秀年輕干部。針對年輕干部理論學習不主動的情況，市紀委監委機關依托“青年干部大講堂”，通過領導干部帶頭講、業務骨干人人講、邀請專家專題講，不斷強化年輕干部思想淬煉和政治歷練。同時，組建理論學習小組，定期組織學習交流研討，推動年輕干部持續補鈣蓄能。
“針對年輕紀檢干部辦案經驗不足、業務缺項明顯等問題，我們堅持人才培養導向，通過導師帶徒、崗位練兵、結對幫扶、技能比武等方式，推動年輕干部在層層歷練中積累經驗、在摸爬滾打中增長才干。”市紀委監委組織部相關負責人介紹道。
此外，全市各級紀檢監察機關結合自身實際，多措并舉探索豐富培養年輕干部的有效路徑。淮上區紀委監委運用年輕干部喜聞樂見的教育形式，組織其自導自演《青廉》《荷香》等廉潔文化微視頻、微電影，引導年輕干部自覺學習先進典型事跡，爭做新時代新征程的“領頭雁”；五河縣紀委監委為年輕干部量身制定“業務課”，通過舉辦綜合業務培訓班，幫助紀檢新兵盡快熟悉工作流程、掌握工作技巧，提高自身業務水平和履職能力；市直機關紀檢監察工委組織年輕干部到法院旁聽庭審，通過全程旁聽公訴人指控、示證、辯論、法庭調查、舉證質證、法庭辯論等庭審環節，讓其“零距離”接受警示教育。
“年輕干部是黨和國家事業發展的生力軍。”市紀委監委相關負責人表示，將繼續為年輕干部成長搭建平臺、拓寬渠道，健全完善培養年輕紀檢監察干部的體制機制，讓其在辦案一線和關鍵崗位挑大梁、當主角。（蚌埠市紀委監委）
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