“談話指出問題一針見血，包含了我在三個(gè)方面存在的問題，不僅有巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題和環(huán)保督察指出問題，還涉及到經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展和長(zhǎng)三角一體化發(fā)展方面的工作不足，令我如坐針氈、如履薄冰。”一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記如是說。

今年以來，鳳陽縣委召開全面從嚴(yán)治黨專題常委會(huì)，切實(shí)履行管黨治黨主體責(zé)任，在10月中旬至11月集中對(duì)21名縣處級(jí)干部、27名鄉(xiāng)科級(jí)干部開展黨內(nèi)政治監(jiān)督談話，推動(dòng)上級(jí)“一把手”抓好下級(jí)“一把手”，深化同級(jí)監(jiān)督，著力破解對(duì)“一把手”監(jiān)督和同級(jí)監(jiān)督難題。

全面談、用心談。通過點(diǎn)面結(jié)合的方式，確保政治監(jiān)督談話對(duì)象不遺漏。縣委常委、縣政府黨組成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記做到全覆蓋被談話；關(guān)注重點(diǎn)對(duì)象，選擇社會(huì)關(guān)注高、群眾反映多的重點(diǎn)職能部門負(fù)責(zé)人開展談話。進(jìn)一步豐富談話內(nèi)容，做到顯性、隱性問題全覆蓋，包含主管或分管領(lǐng)域中涉及貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央重大決策部署以及各類問題整改中存在的突出問題等方面，進(jìn)一步壓實(shí)主體責(zé)任、第一責(zé)任人職責(zé)或“一崗雙責(zé)”。談話人采用真誠的話語和誠懇的態(tài)度推心置腹，區(qū)別情況，因人施措，根據(jù)不同崗位不同性格的領(lǐng)導(dǎo)干部有針對(duì)性地開展談話，真正以理服人、以情動(dòng)人。

畫像準(zhǔn)、問題實(shí)。“要談到點(diǎn)子上，說到要害處，讓談話對(duì)象心服口服”，這是縣委有關(guān)負(fù)責(zé)同志對(duì)談話提綱提出的要求。問題導(dǎo)向是撰寫談話提綱時(shí)的重要原則。正式談話前，縣紀(jì)委監(jiān)委提前梳理匯總信訪舉報(bào)、綜合考核、選人用人、意識(shí)形態(tài)、防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等方面材料，結(jié)合日常監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、巡視巡察時(shí)掌握的情況，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位政治生態(tài)狀況和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人情況進(jìn)行綜合分析研判，用大數(shù)據(jù)為談話對(duì)象精準(zhǔn)“畫像”，形成初步談話提綱，經(jīng)縣紀(jì)委常委會(huì)集中討論研究后，報(bào)談話領(lǐng)導(dǎo)審定，確保談話提綱“量身定制”，能夠達(dá)到紅臉出汗、警醒警示的效果。

抓整改、求實(shí)效。近年來，鳳陽縣大力發(fā)展硅基材料等產(chǎn)業(yè)，勢(shì)頭強(qiáng)勁，今年前三季度，全縣實(shí)現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值352.1億元，同比增長(zhǎng)11.8%，總量排名滁州市第2位，提升至安徽省第11位。在去年6月政治監(jiān)督談話中，縣委主要負(fù)責(zé)同志指出營商環(huán)境方面存在不足，談話結(jié)束后，談話對(duì)象引以為戒，立行立改，著力構(gòu)建親清政商關(guān)系。有關(guān)部門深入各類企業(yè)開展“政商關(guān)系和營商環(huán)境”調(diào)查，打造“亭滿意·鳳如意”營商環(huán)境鳳陽品牌。鳳陽縣紀(jì)委對(duì)2019年以來涉企問題線索進(jìn)行全面排查起底，逐一甄別核實(shí)，立案審查2件，經(jīng)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查滿意率達(dá)100%。督促做好談話“后半篇文章”，要求談話對(duì)象制定問題、舉措、時(shí)限“三清單”，抓好問題整改，形成政治監(jiān)督談話閉環(huán)。（滁州市紀(jì)委監(jiān)委）