“廉印中分”廉政教育基地

防汛防疫、復工復產、惠民資金排查、志愿服務……，紀檢監察干部的身影隨時出現在黨建工作一線，踐行著新時代忠誠干凈擔當的紀檢監察干部形象。

繁昌區紀委監委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于機關黨建重要論述，緊緊圍繞“三個作表率”政治要求，突出黨建引領，狠抓“五項工程”建設，著力打造“峨溪廉韻”模范機關品牌。

堅持政治引領，抓好“黨旗紅”核心工程。堅持一切工作到支部，扎實標準化規范化建設，優化組織設置，班子成員兼任支部書記，以“一崗雙責”推動黨建責任層層傳導，實現黨建、業務“兩手抓、兩手硬”。先后建立臨時支部13個，助力一線執紀審查。健全完善婦聯、工會等群團組織，組織開展黨建、群團活動。嚴格落實“三會一課”、領導干部雙重組織生活制度，科學規范黨員教育管理，開展“踐初心、明身份、亮承諾”活動，打造“一個支部一堡壘、一個黨員一面旗”。機關黨總支獲評區 “先進基層黨組織”，多名黨員干部受市區表彰表揚。

落實政治要求，夯實“鑄鐵軍”基礎工程。突出政治統領，強化思想理論武裝，扎實開展“不忘初心 牢記使命”主題教育、黨史學習教育以及“三個以案”等專題警示教育，增強紀檢干部“政治三力”。實施全員培訓，建立“學習+講授+實踐”培訓模式，推動紀檢監察干部走上“峨溪廉談”講臺，通過“跟班實訓”“巡察帶訓”“專案輪訓”等方式，全面提高干部隊伍實踐能力和專業化水平。2019年以來組織實施培訓近40余期，參訓干部2100余人次。堅持嚴管厚愛，“引活水”“壓擔子”，構建干部調配管理、服務保障統籌規劃體系，健全落實談心談話、干部家訪等制度，開展壓力疏導、心理輔導等活動，搭建干部成長良好平臺，形成“引得進、留得住、推得出”干部隊建設良性機制和良好導向，打造政治素質高、忠誠干凈擔當、專業化能力強、敢于善于斗爭的紀檢監察鐵軍。

突出政治責任，履行“亮利劍”擔當工程。聚焦監督專責，持續強化“三轉”，整合運用監督力量，推進紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督統籌銜接，以“四項監督”全覆蓋推進全面從嚴治黨，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用。2020年以來開展防疫防汛、環保專項督查180余次，發現反饋推動整改問題400余個。聚力紀律監督，將“四種形態”落實到執紀執法貫通全過程狠抓作風建設。聚力監察監督，深化監察體制改革，充分運用監察成果，推動責任單位不斷完善制度、堵塞漏洞。聚力派駐監督，實施派駐機構全覆蓋改革，健全完善規章制度，發揮派駐監督“探頭”作用。聚力政治巡察，堅持“板塊輪動、同步推進、交叉進行”，彰顯巡察管黨治黨利劍作用。

堅守政治本色，踐行“根葉情”宗旨工程。踐行黨的群眾路線，做實“我為群眾辦實事”。發揮信訪舉報“連心橋”作用，信訪舉報按期報結率、實名舉報按期反饋率均達100%，被省紀委授予“第九輪全省紀檢監察信訪舉報工作目標管理先進單位”。健全“小微權力”監督制約新機制，優化平臺功能設置，圍繞民生領域和群眾身邊腐敗問題開展40項專項治理。定期走訪慰問群眾，收集聯系村、企意見建議，幫助聯系村、企爭取幫扶政策、加強基礎建設、壯大集體經濟，幫助解決實際問題。全員到社區“報道”，參加志愿服務活動，主動參與急難險重任務，在村社區等一線參加防疫、防汛、禁放等值班值守1000余人次。

營造崇廉尚潔氛圍，構建“廉花開”文化工程。深入推進廉政文化建設，切實增強不想腐的自覺，積極營造崇廉尚潔的社會氛圍。加強陣地建設，形成“一網一微一端”“線上+線下”相結合方式全方位廉政文化宣傳格局。做好案件查辦“后半篇文章”，編印警示教育讀本10套，制作《指尖下的“交易”》《鏡·鑒》等專題警示教育片10部。推進廉政文化“六進”建設，實施“111”廉政文化點建設工程，打造各級廉政文化示范點56個，其中省級廉政文化示范點5個。夯實拒腐防變的思想，組織開展警示教育會議、法院庭審旁聽、參觀監獄和警示教育基地等活動280余次。（蕪湖市紀委監委）