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“你是黨員，又是村干部，要帶頭移風易俗，婚禮不能大操大辦，更不能接受管理對象禮品禮金。”在得知村里的一名90后干部鄭麓即將舉辦婚禮，霍山縣下符橋鎮廟崗集村監察聯絡員陳元蓮主動找其談話提醒。這劑“預防針”讓這名村干部有了警醒，主動做家人的思想工作，對婚宴進行了“瘦身”，向管理對象發放了“門禁”。
強化日常監督、抓早抓小，把問題發現并處理在萌芽狀態，是霍山縣村（社區）監察聯絡員履職的真實寫照。為進一步深化監察體制改革，實現監察職能向鄉村延伸工作從“有形覆蓋”到“有效監督”轉變，今年，霍山縣突出監督重點，創新監督方式，聚焦漠視侵害群眾利益的“微腐敗”，積極探索建立鄉鎮監察專員、村級監察聯絡員制度和監督、報告、協助工作機制，把監督村“兩委”履行職責、貫徹落實上級決策部署情況、重大項目建設、三務公開以及發現存在的苗頭性、傾向性問題等作為村（社區）監察聯絡員的工作重點，讓基層黨組織落實“兩個責任”有了“助手”，鄉鎮紀委（監察專員辦公室）有了自己的“前沿哨兵”，監督效能得到彰顯。
據統計，今年9月份初，霍山縣17個鄉鎮監察專員和144個村（社區）監察聯絡員全部配備到崗以后，監察專員辦公室共開展監督檢查170次，運用第一種形態提醒談話18人次，協助縣監委開展監察調查1人次，各村（社區）監察聯絡員共計向鄉鎮（經濟開發區）監察專員辦公室提出意見建議13條，報告發現相關問題線索8件，協助調查審查46人次，監督提醒150人次。
“下一步，我們將逐步全面推行村（社區）黨組織紀檢委員、村（社區）監察聯絡員、村務監督委員會常駐委員‘三員’合一，實現‘1+1+1＞3’的效果。同時進一步完善教育培訓、考核評價、激勵約束等工作機制，激發村（社區）監察聯絡員履職盡責的積極性和主動性，真正做到能監督、愿監督、會監督，切實發揮監察監督的‘前哨’和‘探頭’作用，推動基層政治生態不斷凈化、持續向好。”縣紀委監委主要負責人表示。（六安市紀委監委）
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