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為貫徹落實全面從嚴治黨要求，進一步拓寬監督渠道、延伸監督觸角，蚌埠市蚌山區強化監督力度，在全區6個鄉（街道）設立了派出紀檢監察辦公室，推進監察體制改革向基層延伸。
機構組建到位，實現鄉（街道）“全覆蓋”。該區監委向轄區6個鄉（街道）派出監察辦公室，統稱為“蚌山區監察委員會派出xx鄉（街道）監察辦公室”，與鄉（街道）紀（工）委合署辦公，監察辦公室主任由鄉（街道）紀（工）委書記兼任。派出監察辦公室的編制、經費、人事關系等仍按原渠道管理。派出監察辦公室對區監委負責，受區監委領導，向區監委請示報告工作。
賦予職責權限到位，實現監察“無死角”。鄉（街道）派出監察辦公室依法對管轄范圍內1204名行使公權的公職人員和基層群眾性自治組織中從事管理的人員開展廉政教育，對其依法履職、秉公用權、廉潔從政從業以及道德操守情況進行監督檢查，對廉政建設和履行職責存在的問題提出監察建議。依法對管轄范圍內涉嫌貪污賄賂、濫用職權、玩忽職守、權力尋租、利益輸送、徇私舞弊以及浪費國家資產等職務違法和職務犯罪行為進行調查，向區監委提出政務處分建議。依法對所在管轄范圍內涉嫌職務違法和職務犯罪問題，經區監委批準，可以使用談話、詢問、調取等監察措施。
規范措施到位，實現管理“同跟進”。制定了《蚌山區派出監察辦公室管理辦法》《蚌山區派出監察辦公室主任崗位職責》等制度。組織派出鄉（街道）監察辦公室成員開展法紀知識集中學習，加強業務指導和實戰鍛煉。同時要求各鄉（街道）監察辦公室制訂階段性工作計劃，嚴格按照權限和程序履行職責，確保監察職能向基層延伸，推進監察監督全覆蓋取得實效。（蚌埠市紀委監委）
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