古人常言“以實則治，以文則不治”。毛澤東同志大力倡導“實事求是，力戒空談。”鄧小平同志說：“世界上的事都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有?！绷暯娇倳涥P于中國共產黨在新形勢下治國理政提出一系列新理念新思想新戰略，都是以實而治的具體體現。

強調務實、注重實效。但“以文而治”現象在一些地方依然普遍存在。會議浩瀚如海，上午開了下午開，開了大會開小會；公文堆積成山，上級部門發文下級部門繼續發，一個內容數不清的報表。以文件貫徹文件，以會議貫徹會議，搞不完的匯報，“文山會?！?，卻不知由誰落實！

真抓實干，接通地氣。有的領導干部空談接地氣，實際為坐而論道，閉門造車，不接地氣，所作的決策很容易脫離實際、不著邊際；有的領導干部認為只有開了會，才算重視，發文就是落實，在會議公文上做“痕跡”，當“政績”、“顯績”，“以文而治”實際上是形式主義和官僚主義的表現。廣大干部只有走出會場、離開辦公桌，邁開步子、俯下身子、面對面傾聽群眾訴求，腳底沾泥才能服務好群眾、履行好職責。要戒“以文而治”，工作成績如何打分，不能只是看看材料就完事，誰材料做的好就認為誰完成的好，給的分高，更需親調研、訪群眾、問落實，群眾的評價高、幸福感高才能得高分。用“腳底板子”履職才能走出實干的路。

削減文山，填平會海?！拔纳綍！笔枪倭胖髁x作風的具體反映，是典型的“四風”問題可以說已經成為政府職能發揮和行政效率提升的重大障礙，成為少數黨員干部，尤其是“關鍵少數”們懶政怠政的推諉之詞，深為群眾所詬病，“削文山填會海”迫在眉睫?！跋魑纳教顣！斌w現在謀事要實、創業要實、做人要實等各個方面。要告別“文件會議依賴癥”，少開會、開短會，少發文、發短文；要堅持實事求是，出實招、做實事、求實效?？照務`國，實干興邦，喊喊嗓子、發文落實，不如甩開膀子干實事。

決策部署是“最先一公里”，狠抓落實是“最后一公里”。黨中央出臺的一系列重要決策部署是實踐得出的寶貴財富，履行決策部署如果只是發個文件貫徹，開個會議傳達就了事，事后就被束之高閣，置之不理。這就違背了它的初衷，無數實踐出來的“最先一公里”，毀在了“最先一公里”上，何談成績，何談做好工作！干部群眾對“紙上談兵”深惡痛絕，它也嚴重影響干群關系?？傊詫嵲鎰e“文山會?！保獙諏嵕袢嫦蚧鶎友由觳⑷〉脤嵭?，切忌讓“削文山填會?！背蔀橐痪淇湛谔?，要自上而下而腳踏實地，擼起袖子加油干，才能實現中華民族復興的偉大中國夢。（碭山紀委監委 蔣鋒琴）