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滁州市瑯琊區(qū)紀委監(jiān)委抓緊抓實處分決定執(zhí)行工作，通過日常監(jiān)督檢查、案件質量評查、定期抽查等多種方式，力糾處分決定“秘而不宣、拖而不辦、辦而不嚴、歸而不全”等“打白條”“打折扣”問題，扎實做好審查調查“后半篇文章”。
日常監(jiān)督常提醒。將處分決定執(zhí)行情況納入日常監(jiān)督檢查工作范圍，結合“十看十查”工作法，緊盯處分決定宣布、歸檔，民主生活會、組織生活會檢查說明、職務職級變動、工資調整、年度考核、評先評優(yōu)等關鍵環(huán)節(jié)，督促被監(jiān)督單位結合身邊人、身邊事開展好警示教育。同時，將處分決定執(zhí)行情況納入街道(中心)、區(qū)直單位年度政治生態(tài)分析報告、年度黨風廉政建設責任制檢查考核內(nèi)容。
案件評查補短板。開展常態(tài)化的案件質量評查，細化處分決定執(zhí)行負面清單，逐案檢查處分決定是否在全體黨員大會上宣布，是否裝入個人檔案，職務職級、工資檔次是否按規(guī)定變動調整等情況。對評查中發(fā)現(xiàn)的問題，進行現(xiàn)場反饋，督促辦案部門及相關單位補缺補差、立行立改。
定期抽查促提升。建立處分執(zhí)行情況定期抽查制度，每半年從全區(qū)紀檢監(jiān)察系統(tǒng)上一(半)年辦結的案件中隨機抽取10件，采取查看卷宗、黨員大會記錄，查閱民主生活會、組織生活會材料、個人檔案等方式，對處分決定送達、宣布、歸檔，被處分人員職務職級、工資變動調整、組織處理落實、年度考核、評優(yōu)評先等執(zhí)行情況進行查驗，著力發(fā)現(xiàn)處分決定執(zhí)行中存在的問題，提出完善措施，進一步規(guī)范處分決定執(zhí)行工作。
“下一步，我們將在前期自查的基礎上，會同組織、人社等部門完成對125名被處分人員處分執(zhí)行情況專項檢查，對失職失責的相關人員進行嚴肅責任追究。同時，加大回訪教育力度，做好黨員權利恢復和處分決定解除工作。”瑯琊區(qū)紀委監(jiān)委相關負責同志表示。（滁州市紀委監(jiān)委）
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