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今年以來，黃山市屯溪區(qū)紀委監(jiān)委在保持執(zhí)紀監(jiān)督問責高壓態(tài)勢的同時，始終堅持“懲前毖后，治病救人”的原則，以多種方式強化紀律監(jiān)督治本功能，扎實做好教育督導回訪工作。
注重警示教育，增強敬畏之心。積極探索以案警示、以案警戒、以案教育的有效途徑，編撰《以案為鑒 警鐘長鳴—屯溪區(qū)黨員干部違紀違法典型案例警示錄》，結(jié)合中心組理論學習和黨支部黨員活動日，利用身邊事教育身邊人，用最直觀的方式讓黨員干部認清黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的嚴峻形勢，起到“查處一案、治理一線、教育一片”的警示教育作用，促進黨員干部強化廉潔意識，提高拒腐防變能力。
注重專題督導，構(gòu)建管控機制。對存在違紀黨員的鎮(zhèn)街和部門所暴露出的問題進行認真推敲，深挖問題根源，找出癥結(jié)及監(jiān)督管理漏洞，切實加強廉政風險防控，推進廉政風險管控工作常態(tài)化、制度化，真正做到把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。
注重回訪督促，保證執(zhí)紀實效。轉(zhuǎn)變以往重查輕管的思維方式，針對不同對象、不同情況確定相應(yīng)回訪教育方案，通過實地回訪、電話回訪等不同方式，做好受黨紀處分、提醒談話、通報批評黨員干部的思想教育和政策解釋工作，圍繞受處分黨員干部對錯誤的認識、執(zhí)紀整改落實情況、對組織的合理訴求等方面對其進行談心談話，掌握被處分問責對象錯誤、問題的整改情況，幫助被處分問責對象認識錯誤、吸取教訓、消除思想顧慮，既展現(xiàn)組織調(diào)查的“力度”，也體現(xiàn)組織關(guān)懷的“溫度”，確保監(jiān)督執(zhí)紀問責工作落到實處。（黃山市紀委監(jiān)委）
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