六安市金安區(qū)以監(jiān)察體制改革試點工作為抓手，加強政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，深化派駐機構(gòu)改革，完善工作運行機制，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展提供有力保障。

加強政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升干部能力素養(yǎng)。組織全區(qū)80余名紀(jì)檢監(jiān)察干部參加市紀(jì)委監(jiān)委組織的《監(jiān)察法》專題輔導(dǎo)報告會，開展2期紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，加強執(zhí)紀(jì)監(jiān)督、審查調(diào)查、案管審理全流程制度體系培訓(xùn)，盡快形成工作順暢、運轉(zhuǎn)流暢的工作局面。開展崗位大練兵，加強紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)能力建設(shè)，進一步增強執(zhí)紀(jì)執(zhí)法能力。

深化派駐機構(gòu)改革,發(fā)揮監(jiān)督探頭作用。加強派駐機構(gòu)建設(shè)，實施派駐機構(gòu)改革，設(shè)置8個派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，履行紀(jì)檢監(jiān)察兩項職能，實現(xiàn)對區(qū)一級黨和國家機關(guān)派駐機構(gòu)全覆蓋，印發(fā)《關(guān)于加強區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐機構(gòu)建設(shè)的意見》，明確派駐機構(gòu)的6項工作職責(zé)、8項監(jiān)督權(quán)限及4項保障管理措施，強化監(jiān)督職責(zé)，發(fā)揮“探頭”作用。認(rèn)真開展派駐機構(gòu)履職積分考核、建立派駐機構(gòu)負責(zé)人廉政檔案等工作，督促派駐機構(gòu)履職盡責(zé)、發(fā)揮作用。

完善工作運行機制，規(guī)范監(jiān)察調(diào)查流程。堅持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前，建立健全監(jiān)察機關(guān)與司法執(zhí)法機關(guān)之間相互配合、相互制約的機制，把制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能。實踐探索監(jiān)察工作運行機制，嚴(yán)格審批程序，規(guī)范調(diào)查流程，用留置取代“兩規(guī)”措施，嚴(yán)把事實關(guān)、程序關(guān)和法律適用關(guān)，上半年共辦理省紀(jì)委交辦的留置案件3起，挽回經(jīng)濟損失560萬元，有效維護了黨紀(jì)國法的權(quán)威，取得了良好的政治、法紀(jì)和社會效果。（六安市紀(jì)委監(jiān)委）