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今年上半年，黃山市紀委監委聚焦主業，創新思路，多措并舉開展派駐監督，努力把紀檢組打造成為“常駐不走的巡察組”，著力推動了全面從嚴治黨各項要求在被監督單位落地生根。
明確職責定位，提升監督實效。謀劃工作重點。制定并下發了派駐紀檢組工作要點及工作機制。明確監管對象，認真指導各綜合監督單位開展監察對象摸底工作，做到底數清、情況明、不遺漏、全覆蓋。排查廉政風險。不斷完善廉政風險防控機制，切實加強對職權運行的制約和監督。
強化日常監管，延伸監督觸角。加強會議監督。上半年，共參加或列席綜合監督單位各類會議44次，監督研究“三重一大”議題173個，提出建議29條。加強專項監督。認真開展黨風廉政建設等督查活動，共提出整改意見6條。加強節點監督。組織開展公車使用管理、公務接待、節日值班在崗等情況明查暗訪2次。加強巡察監督。全力支持配合市委巡察工作，要求駐在單位積極接受巡察，認真落實整改。
強化作風建設，突出重點監督。認真開展“四風”排查。上半年，各綜合監督單位共排查形式主義官僚主義問題37個，整改完成20個，制定整改措施40條。積極開展效能督查。對發現問題予以通報，并責成開展整頓，以問責倒逼責任落實。深入開展專項整治。重點檢查市農委辦公用房是否超標問題，確保中央八項規定精神落到實處。
踐行四種形態，嚴肅執紀問責。暢通信訪舉報渠道，夯實執紀問責基礎。認真接待群眾來電來信來訪，做好信息管理工作,確保信訪件辦理質量。上半年共受理信訪件2件，辦結2件。堅持治病救人，用活用好第一種形態。上半年共開展集體廉政談話1次，約談干部1人次。加強督促指導，壓實全面從嚴治黨主體責任。督促和指導監督單位召開黨風廉政建設專題會議3次，談心談話26人次，清理和糾正干部技術參股苗木基地建設1人次。（黃山市紀委監委）
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