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今年以來，黃山市屯溪區紀委監委認真履行監督職責，發揮紀檢監察機關在干部選拔任用、評先評優、表彰獎勵推薦中的審核把關作用，從規范工作流程入手，嚴把黨員干部黨風廉政意見回復關，對擬提拔任用的干部、擬評優選有對象、擬推選“兩代表一委員”、兩委換屆人選考察對象進行“廉政體檢”，今年上半年，共審查回復區屬干部和集體黨風廉政情況531人次。
屯溪區紀委監委建立了內部聯合審查機制，對收到的征求廉政意見的函，由區紀委組織部牽頭，信訪室、黨風政風監督室、紀檢監察室、案件審理室和案件監督管理部門等職能室配合，提出各室意見，嚴格回復時限和要求，并對審核情況把關簽字。重點對審核對象是否有信訪舉報調處情況以及廉政約談、誡勉談話、組織處理等情況，是否有案件線索經初核存在的違紀問題，是否有已經被立案審查的違紀問題，是否有受到黨政紀處分的違紀問題，是否因違紀違法受黨紀政紀處分正在影響期內等方面的內容進行審核。
屯溪區紀委監委主要領導要求具體承辦人員要嚴守保密紀律，不準泄露被評價人的基本情況和執行黨風廉政建設有關規定情況，對在黨風廉政情況核查中要做到實事求是、客觀公正，要做到不回避、敢碰硬，如實出具相關人員的“廉政審查意見”，并及時反饋給相關部門。（黃山市紀委監委）
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