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今年以來，五河縣紀委監委以加強組織建設為抓手，以強化業務培訓為載體，以規范工作流程為關鍵，著力提升鄉鎮紀檢工作水平。
加強組織建設。在加強鄉鎮紀委班子建設的同時，加快鄉鎮紀檢干部梯隊建設，積極挖掘和培養專業對口、年齡較輕、潛力較大、有一定農村工作經驗的后備紀檢干部，以備充實鄉鎮紀委班子。充分發揮鄉鎮紀委委員的作用，抽調紀委委員參與監督檢查、執紀審查等本鄉鎮紀委日常工作，強化紀委委員履職意識。建立全縣紀檢監察干部信息系統，實現所有鄉鎮紀檢干部信息全覆蓋和“進、管、出”各環節信息化管理。
強化業務培訓。結合監察體制改革，連續舉辦2期業務培訓班，組織全縣14個鄉鎮24名紀檢干部全員參加培訓，系統學習監督執紀、監察調查有關知識及程序規定，補齊能力短板，為下一步村“兩委”換屆等重要工作提供更好紀律保障。選調優秀鄉鎮紀檢干部到縣紀委跟班學習并參與審查調查、協作辦案、巡察等工作，在實戰中錘煉作風、增強業務技能。
規范工作流程。建立健全問題線索定期報告、歸口管理、跟蹤督辦等制度，規范線索處置。今年以來，全縣鄉鎮紀委共處置問題線索83件，開展談話函詢4件。積極踐行協作辦案、交叉審查等執紀模式，健全鄉案縣審機制，嚴把鄉鎮紀委辦案程序關、證據關、量紀關。今年以來，全縣鄉鎮紀委自辦、協辦立案件共27件，數量和質量均有較大提升。（蚌埠市紀委監委）
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