派駐機構改革以來，滁州市市直紀檢監(jiān)察機構按照“1234”工作思路，強化責任擔當，健全體制機制，有效發(fā)揮“探頭”作用，共處置問題線索210件次，其中談話函詢了結26件次，初核了結170件次；立案37件，處分26人。

貫穿“一條主線”。 按照市委《關于加強市紀委派駐機構建設的實施意見》要求，堅持把監(jiān)督執(zhí)紀問責作為市直紀檢監(jiān)察機構工作“主線”，瞄準“三轉”對標看齊，積極發(fā)揮派駐機構職能作用，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

壓實“兩個責任”。進一步強化“兩個責任”意識，督促駐在部門領導班子落實好黨風廉政建設主體責任，積極履行對駐在部門黨風廉政建設的監(jiān)督責任。通過多種形式，及時向駐在部門黨組織和黨員干部傳達從嚴治黨的決策部署，著力解決黨的領導弱化、黨的建設缺失、黨的觀念淡漠等管黨治黨寬松軟問題。

緊盯“三個重點”。緊盯“關鍵少數(shù)”，盯住駐在部門領導班子和重要科室負責人等“關鍵少數(shù)”，全面加強紀律建設，強化自上而下的組織監(jiān)督，保證“關鍵少數(shù)”發(fā)揮示范引領作用；緊盯重點環(huán)節(jié)，主動了解所駐部門及綜合監(jiān)督單位的行業(yè)特點、權力運行特點、廉政風險點等情況，著力發(fā)現(xiàn)問題、處置問題，做到底數(shù)清、情況明、畫像準；緊盯“四風”問題，進一步監(jiān)督落實中央八項規(guī)定精神，督促駐在部門自覺查擺形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，鍥而不舍糾正“四風”。

實踐“四種形態(tài)”。強化對黨員干部日常管理監(jiān)督，擴大問題線索來源，規(guī)范線索處置程序，積極把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，抓早抓小、動輒則咎，預防和減少各種違紀、“破紀”問題的發(fā)生，當好從嚴治黨的“護林員”。截至目前，市直紀檢監(jiān)察機構共運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處置221人次，其中第一種形態(tài)194人次，占87.8%。（滁州市紀委監(jiān)委）