近年來(lái)，歙縣縣委、政府把全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任牢牢扛在肩上，抓在手上，堅(jiān)持發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，切實(shí)履行主體責(zé)任。

堅(jiān)持以上率下。實(shí)行“一線(xiàn)工作法”，深入農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)上黨課。定期召開(kāi)縣委中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)，學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)和警示教育材料，交流心得體會(huì)。縣委書(shū)記對(duì)全縣新提任的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行集體廉政談話(huà)。填寫(xiě)《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任工作日志》25份，推行痕跡化管理。以上率下轉(zhuǎn)作風(fēng)，一級(jí)帶著一級(jí)干。

帶隊(duì)督查考核。由縣委常委、縣人大、縣政協(xié)黨組主要負(fù)責(zé)人和黨員副縣長(zhǎng)帶隊(duì)成立17個(gè)考核組，對(duì)各單位落實(shí)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制工作進(jìn)行督查考核。并注重結(jié)果運(yùn)用，考核情況全縣通報(bào)，對(duì)考核倒數(shù)后5位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位主要負(fù)責(zé)人，由縣委“五人小組”成員進(jìn)行約談提醒。

開(kāi)展談心談話(huà)。制定《歙縣縣管黨員領(lǐng)導(dǎo)干部談話(huà)函詢(xún)暫行辦法》，對(duì)信訪(fǎng)舉報(bào)、紀(jì)律審查、日常監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、年度考核、巡視巡察、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)或?qū)ｍ?xiàng)檢查等工作中，發(fā)現(xiàn)單位或黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)問(wèn)題，分級(jí)別由縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行談話(huà)或?qū)忛喓?xún)對(duì)象作出的情況說(shuō)明并簽字背書(shū)。今年已談話(huà)7 人，簽字背書(shū)4份。

加強(qiáng)警示教育。嚴(yán)格《歙縣紀(jì)檢監(jiān)察查信辦案流程管理規(guī)定，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的立案按級(jí)別由縣領(lǐng)導(dǎo)親自向其所在單位或本人宣布，并適時(shí)開(kāi)展警示教育；參加聯(lián)系單位的民主生活會(huì)、巡察反饋會(huì)，督促受處分負(fù)責(zé)人在民主生活會(huì)上開(kāi)展自我批評(píng)并提出要求。對(duì)《紀(jì)檢監(jiān)察專(zhuān)報(bào)》作出批示，進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩。

凈化政治生態(tài)。支持縣紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”到位，印發(fā)《關(guān)于縣紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)參與的議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)調(diào)整情況的通知》，明確規(guī)定，對(duì)未經(jīng)審批或未經(jīng)同意擅自將縣紀(jì)委監(jiān)委列入議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的，按照違反政治紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定對(duì)直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者進(jìn)行問(wèn)責(zé)。深化紀(jì)委改革和紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，調(diào)優(yōu)配強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍；補(bǔ)充完善縣委巡察工作“一辦三組”機(jī)構(gòu)編制人員，提升巡察工作的能力和水平。（黃山市紀(jì)委監(jiān)委）