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2017年以來，淮北市相山區紀檢監察機關圍繞“打鐵還需自身硬”，彈好“三部曲”，著力打造講規矩守紀律作表率的紀檢監察“鐵軍”。
把穩思想“方向盤”。堅持把加強思想政治建設擺在首位，領導班子從自身做起，充分發揮模范作用，帶頭扎實開展“紀檢干部大講堂”和“黨員活動日”、“一把手”上廉政黨課活動。收集各級紀檢監察干部的先進事跡和違紀案例，編印成本，組織紀檢監察干部集中學習。安排優秀紀檢監察干部講述親身經歷，以身邊正面典型傳播正能量。通過參觀市警示教育中心，觀看反腐倡廉警示教育電教片等舉措，提升紀檢監察干部拒腐防變的能力，做到思想上清醒，政治上堅定，行動上自覺。
系好制度“安全帶”。制定全區紀檢監察干部請銷假制度，派駐（出）機構管理、考核辦法，加強全區紀檢監察干部日常管理。出臺區紀委常委聯系協作區制度，把鎮、街道劃分為4個協作區，每個協作區確定1名紀委常委聯系領導，加大督查指導力度。認真貫徹《紀檢干部日常談心談話制度》，紀委書記與紀委機關全體黨員進行集體談話，紀委領導班子成員根據分工，對鎮、街道紀工委書記、派駐紀檢監察組負責人分別進行約談，及時、全面、真實了解和掌握廣大紀檢監察干部的思想、工作、學習、作風和生活情況，引導他們堅定理想，端正態度，為推全面從嚴治黨向縱深發展做出積極貢獻。
遵守紀律“紅綠燈”。要求全區紀檢監察干部牢固樹立紀律和規矩意識，嚴格遵守黨的各項紀律。按照“兩學一做”學習教育安排，全區22名紀檢監察干部簽訂了作風建設承諾書。召開“講重勇作促”警示教育專題組織生活會，機關全體黨員對照檢查，開展批評與自我批評。嚴管自己人，嚴防“燈下黑”，紀委副書記帶隊，組織開展針對紀檢監察干部的明察暗訪4次，對作風不實、工作推動不力的2名紀檢監察干部進行了提醒談話。（淮北市紀委、市監委）
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