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“感謝組織包容我的失誤,今后我一定汲取教訓(xùn),更加嚴(yán)格要求自己,積極履職盡責(zé)。”被容錯糾錯對象劉某感激地說道。
此前,在查辦一起違規(guī)招標(biāo)案時,裕安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委發(fā)現(xiàn)區(qū)重點工程處黨組成員、副主任劉某在推動南城新區(qū)道路綠化項目建設(shè)過程中違反了相關(guān)規(guī)定,但其初衷是為了加快工程建設(shè)進(jìn)度,客觀上完成了工作任務(wù),且在建設(shè)過程中沒有謀取私利等行為。根據(jù)《安徽省黨政干部容錯糾錯辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)綜合研判、集體討論、程序?qū)徍耍搮^(qū)紀(jì)委監(jiān)委決定對劉某予以容錯減責(zé)。
近年來,裕安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)格落實“三個區(qū)分開來”,堅持嚴(yán)管厚愛結(jié)合、激勵約束并重,持續(xù)釋放為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)、為干事者撐腰鼓勁的鮮明信號。立足工作實際,研究制定容錯糾錯正面清單,明確列出可以容錯的12種情形,通過完善容錯清單、細(xì)化容錯程序、強化結(jié)果運用等方式,進(jìn)一步推動“三個區(qū)分開來”具體化、規(guī)范化,以組織擔(dān)當(dāng)帶動干部敢為善為。
此外,建立負(fù)面清單,明確不予容錯的11種情形,防止搞紀(jì)律“松綁”。堅持“誰追責(zé)問責(zé)、誰容錯”原則,以證據(jù)為本,用事實說話,全面收集證據(jù)材料,充分聽取各方面意見,準(zhǔn)確把握容錯糾錯情形,推動容錯糾錯工作清單化、精細(xì)化。2024年以來,裕安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委開展容錯糾錯3人。
為進(jìn)一步推動容錯糾錯政策措施落地見效,打消干部思想顧慮,激勵干部擔(dān)當(dāng)作為,該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委積極收集容錯糾錯典型案例,充分發(fā)揮案例在明確執(zhí)紀(jì)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)上的引領(lǐng)示范和實踐指導(dǎo)作用,促進(jìn)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)精準(zhǔn)追責(zé)問責(zé)。
“下一步,我們將把激勵干部擔(dān)當(dāng)作為擺在更加突出位置,不斷探索完善容錯糾錯機制,積極開展澄清證明,讓干部在廉潔上‘管得住手腳’,在事業(yè)上‘放得開手腳’。”該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。(六安市紀(jì)委監(jiān)委)
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