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池州貴池:強化年輕干部培養 鍛造紀檢監察“生力軍”

時間:2023-07-07 10:20    來源:安徽紀檢監察網     分類:組織人事     編輯:楊峰
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今年以來,貴池區紀委監委把年輕干部教育培養作為一項重要工程來抓,緊盯年輕干部的個性特點和成長規律,在強化政治鑄魂的基礎上,通過培訓蓄能、搭臺架梯、一線鍛煉、立體監管“全鏈條式”培養管理方式,助推年輕干部成長成才。

培訓搭臺,練內功

貴池區紀委監委立足年輕干部學習需求,圍繞黨規黨紀、信訪舉報、監督檢查、審查調查等業務,分模塊分期開展專題業務培訓,并用好省紀委視頻講堂,及時為年輕紀檢監察干部“充電蓄能”。今年以來,已累計組織參訓800余人次。

此外,該區紀委監委舉辦“鑄就政治忠誠、錘煉過硬本領”主題演講比賽、年輕干部座談會,為年輕紀檢監察干部搭建平臺、展現自我、提升能力。

“在對稿件內容一字一句的打磨中,我明白了紀檢監察干部的忠誠來源于紅色基因的傳承;在與其他優秀選手同臺交流的過程中,我提升了語言表達能力,增強了自信。今后,我將以更高的標準嚴格要求自己,不斷成長進步?!比ツ陝倓偞髮W畢業走上工作崗位的秋江街道紀工委年輕干部劉影,在此次演講比賽中收獲滿滿。

實戰歷練,提本領

針對基層年輕紀檢監察干部業務不熟、實戰經驗不強的問題,該區紀委監委堅持把辦案、巡察一線作為淬煉年輕紀檢監察干部的“練兵場”,有計劃性抽調鎮街道紀(工)委、派駐紀檢監察組年輕干部到委機關、巡察機構參與學習鍛煉,通過“以干代訓”、“以老帶新”、“靶向式”教育培養,全面提高基層年輕紀檢監察干部履職本領。2023年以來,共抽調10余名年輕干部參加“實戰實訓”。

“通過4個月的基地辦案跟班學習,我認識到案件辦理不是一蹴而就的,面對問題和困難,必須有逢山開路遇水搭橋的勇氣和魄力。同時,我增長了知識、提升了能力、學會了奉獻?!背檎{參加留置案件辦理的牛頭山鎮紀委“90后”干部鮑玉福說道。

同時,注重發揮協作區紀檢干部“培訓基地”作用,采取手把手教、點對點幫,讓年輕干部在“協同作戰”中快速提高發現問題能力、掌握辦信辦案程序及談話技巧。

嚴管厚愛,強作風

年輕干部在成長過程中容易出現權力觀錯位、抵御風險能力不強等問題,針對這些問題,貴池區紀委監委注重教育引導,通過領導班子成員作廉政教育報告、組織觀看警示教育片、參觀市廉政警示教育館、參加旁聽職務犯罪案件庭審等,教育引導年輕紀檢監察干部以案為鑒、嚴守紀法底線。

同時,為年輕紀檢監察干部量身定制“廉潔套餐”,組織開展談心談話112人次、廉政家訪10人次、簽訂“八小時外”活動承諾書及發放“樹清廉家風·創廉潔家庭”倡議書118份,精準發現存在的苗頭性、傾向性問題,及時糾正提醒,幫助扣好廉潔從政“第一??圩印?。

“軟肩膀挑不起硬擔子。紀檢監察干部既要政治過硬,也要本領高強?!痹搮^紀委監委主要負責同志表示,下一步,將持續加強對年輕紀檢監察干部的教育管理監督,幫助其在嚴管下成長、在磨礪中成才。(池州市紀委監委)

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