“干部及家屬要守住清貧，不慕奢華，厲行節(jié)約，反對浪費，做到不為名利所累、不為物欲所惑，攜手賡續(xù)清廉持家的家風傳承?！边@是六安市紀委監(jiān)委發(fā)布的家庭助廉倡議書的相關內(nèi)容。

近年來，六安市紀委監(jiān)委聚焦學思踐悟、干部警醒、作風提升、權力規(guī)范等方面，精準施策、靶向用力，推動警示教育走深走實、落地見效。

在學思踐悟上。深入學習習近平總書記關于管黨治黨、作風建設、廉潔用權等系列重要論述和指示批示精神，并圍繞“賡續(xù)紅色血脈，弘揚廉潔文化，永葆清廉本色”“推進領導干部能上能下規(guī)定”等主題開展交流研討。持續(xù)加強正面引領，舉辦市直機關先進模范典型事跡宣講報告會，大力挖掘選樹全市各行業(yè)各領域涌現(xiàn)出的先進典型。

在干部警醒上。編制印發(fā)《嚴重違紀違法黨員領導干部懺悔錄選編》，發(fā)放《致全市黨員領導干部的廉潔倡議書》1200余份，發(fā)送廉潔提醒短信1400余條。建立全市縣處級年輕干部監(jiān)督聯(lián)系人機制，明確24名監(jiān)督聯(lián)系人。組織開展領導干部個人有關事項隨機抽查和重點查核工作，對45歲及以下縣處級干部、35歲及以下科級干部逐人建立成長檔案并進行跟蹤監(jiān)督培養(yǎng)。切實做好處分干部“暖心回訪”工作，收集相關典型案例，編印容錯糾錯典型案例選編。

在作風提升上。深入貫徹落實省委“一改兩為”會議精神，開展全市護航營商環(huán)境專項監(jiān)督工作，設置營商環(huán)境監(jiān)測點40個，摸排解決相關問題60余個。緊盯關鍵領域、聚焦關鍵少數(shù)，深挖“六不”問題背后的利益輸送、權錢交易等腐敗問題。截至目前，累計排查并督促問題整改800余個，先后通報12批次59起反面典型案例。

在權力規(guī)范上。持續(xù)做好權力運行情況督查，深入8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、15個縣區(qū)直單位、一線執(zhí)法單位和窗口單位，現(xiàn)場督查權責清單動態(tài)調(diào)整、依法行政及政務服務“一網(wǎng)通辦”等情況，既“把脈問診”，又督促立行立改。結合五屆市委巡察，對4個縣區(qū)和20個市直單位開展干部選任工作監(jiān)督檢查，深入查找并督促整改選人用人工作不規(guī)范等問題。

“下一步，我們將繼續(xù)把廉潔教育融入到黨員干部的教育管理中，進一步豐富警示教育活動內(nèi)容和載體，堅持抓機關、帶系統(tǒng)、促基層，切實提升警示教育的針對性和實效性。”該市紀委監(jiān)委有關負責人表示。（六安市紀委監(jiān)委）