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“我們公司是正月初八正式開工的，目前已返崗100余人，返崗率超90%，早在去年12月份的時候，公司訂單便已排到了今年5月份。”在安徽利嘉城電氣有限公司生產車間內，返崗的工人們正在埋頭苦干，緊張有序地進行著焊接、組裝、包裝等工序，呈現一派熱火朝天的忙碌景象。
春節過后，祁門縣紀委監委深入貫徹落實“新春第一會”精神，持續深化“一改兩為”，聚焦企業復工復產、優化營商環境等，開展三大“清風”行動，助力企業大步邁向“春天里”。
把“忙”幫到企業心坎上，助力企業“火力全開”。抓住春節勞動力流動高峰期，派駐第五紀檢監察組及時督促人社部門辦好企業用工招聘會，幫助企業引進人才，解決用工難題。今年全縣計劃舉辦50余場“就業春風行動”新春企業用工招聘會，目前已開展34場，共有40家本地企業參加，提供近1200個就業崗位，已初步達成就業意向1300余人。在派駐紀檢監察組的監督推動下，縣人社局還創新招聘方式，在招聘會現場設置“生臨企境”體驗區，吸引了30余名應屆畢業生參加，深入芯微、格瑞特電子等實地參觀走訪，了解企業文化，感受工作環境。
把“暖”送到企業心坎上，解決企業“后顧之憂”。節后，各派駐紀檢監察組采取“組組聯合”、“交叉互查”等形式，第一時間深入稅務繳納、工商辦證、項目建設等7家服務窗口單位開展作風督查，確保工作人員節后收心，為企業復工復產提供高效優質服務。縣經開區紀工委發揮“監督+服務”職能職責，推進“店小二”服務工作機制，聚焦企業難點、堵點、痛點問題，積極深化用工、融資、服務等要素需求對接，不斷優化營商環境。
把“廉”做到企業心坎上，賦能企業“乘風破浪”。制發《祁門縣貫徹落實〈關于加強新時代廉潔文化建設的意見〉具體舉措》，推動廉潔文化進企業，通過組織企業員工觀看警示教育片、參觀廉政課堂、發放廉潔從業倡議書、簽訂廉潔承諾書等，著力營造廉潔是企業健康穩定發展基石的行業共識。聯合縣人大有關專門委員會，進企業開展廉潔文化座談，指導企業加強廉潔制度建設，推動廉潔要求入企業章程，為企業發展注入“廉”動力。
“今年是監督質效提升年，縣紀委監委將持續緊盯企業發展面臨的痛點堵點難點，聚焦惠企政策落實、行政審批服務等營商環境問題易發多發環節，開展專項監督檢查，有效壓實責任，破除企業發展障礙，打造更加公平的司法環境和營商環境，為企業健康穩定發展保駕護航。”該縣紀委監委有關負責人表示。（黃山市紀委監委）
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