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“紀檢監察干部身處的崗位具有特殊性，經常需要外出辦案，無法有足夠的精力照顧家庭，希望您能多體諒多理解。同時，我們也向您長期以來給予紀檢監察工作的理解和支持表示由衷地感謝！”這是涇縣紀委監委開展“清廉家訪”活動時的一幕場景。
為深入了解年輕紀檢監察干部的思想、工作、生活和家庭情況，不斷提升紀檢人的歸屬感和責任感，大力倡導培育清廉家教家風，近日，該縣紀委監委專門組織開展“清廉家訪”活動，明確由委領導班子成員帶隊，圍繞“認一次門、摸一次底、問一聲好、談一次心、解一些問題”的工作目標，按照分層分類、分級負責的原則，逐一登門開展面對面家訪。
據悉，此次家訪對象覆蓋該縣各鄉鎮紀委、派駐（出）機構、委機關和縣委巡察機構的“85”后年輕紀檢監察干部，并延伸到部分在重要崗位上工作的關鍵人員。家訪活動主要采取與干部家屬談心聊天拉家常的方式，多方位、多角度地了解紀檢監察干部的家庭關系及其履行家庭責任和贍養義務等情況，在傳遞組織關懷的同時，著力引導干部家屬當好支持工作的“賢內助”和樹立良好家風的“廉內助”，筑牢“單位+家庭”拒腐防變雙重防線。
為確保“清廉家訪”活動不走過場、取得實效，各家訪小組工作人員認真填寫“清廉家訪”情況記錄表，如實詳細地記錄家訪對象的家庭情況、發現的問題、存在的實際困難和家屬提出的意見建議等，由委組織部負責匯總整理并認真分析研判。對于家訪中收集到的有益意見建議，縣紀委監委研究吸納后便于改進工作；對確有實際困難的干部，全力幫助其排憂解難，并適時開展回訪；對存在微小、苗頭性、傾向性問題的，及時提醒糾正；對發現的尊老愛老、模范夫妻典型，則予以表彰。
“截至目前，我們已對37名‘85后’紀檢監察干部開展‘清廉家訪’，旨在引導干部家屬當好‘廉內助’，自覺知廉助廉，鼓勵大家守好家庭‘幸福門’，對干部‘八小時之外’的生活和社交進行監督，常吹廉潔‘耳邊風’，實現家風與黨風政風的良性互動。”縣紀委監委有關負責人表示。（宣城市紀委監委）
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