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為進一步加強縣委巡察組作風紀律建設，切實提升巡察工作質(zhì)效，使巡察真正成為全面從嚴治黨向基層延伸的“尖兵”和“利劍”，肥東縣主動開展巡察“后評估”工作，對巡察干部在巡察期間執(zhí)行政治紀律、廉潔紀律、工作紀律、生活紀律和落實中央八項規(guī)定精神等情況開展評估。
健全評估機制。結(jié)合實際制定巡察作風紀律后評估制度，采取閉環(huán)監(jiān)督管理的方式，細化工作方案、方法措施。組建2個評估工作組，集中利用4天時間，深入十三屆縣委第二輪巡察的11家單位，綜合運用現(xiàn)場問卷調(diào)研、電話問卷、個別談話等方式，全面考察巡察組進駐期間工作作風紀律執(zhí)行情況，對巡察組表現(xiàn)情況作出綜合評價。
細化評估標準。依據(jù)“定性與定量相結(jié)合”的原則，制定《縣委巡察組作風紀律情況自查自評表》，推動巡察組從執(zhí)行“六項紀律”、落實中央八項規(guī)定精神、遵守保密紀律以及違反其他制度規(guī)定的行為等九個方面情況進行作風自查自評。制作調(diào)查問卷，將巡察組作風紀律情況細化為15項指標，涵蓋遵守政治規(guī)矩、形式主義、保密工作紀律、干部教育監(jiān)督、意見建議等內(nèi)容。完善談話提綱，重點收集縣委巡察組在工作開展情況、干部隊伍管理等方面的問題和意見。
強化評估運用。實行獎優(yōu)罰劣，進一步推動整改、完善制度。縣委巡察工作領(lǐng)導小組將評估結(jié)果作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)，作為干部獎懲、任用的重要參考。“后評估”工作中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)巡察組或巡察干部存在的不足或問題，將根據(jù)具體情形，依照《后評估實施辦法》進行嚴肅處理。“后評估”工作開展中，共發(fā)放問卷調(diào)查212份，開展個別談話68人次，收回自查自評表及自評報告4份，收集各類意見建議10條，推動修訂完善巡察組工作規(guī)則4處。
下一步，肥東縣紀委將把巡察“后評估”工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，進一步完善督查內(nèi)容、形式和途徑，更加精準地了解、監(jiān)督縣委巡察組的工作紀律和工作作風，打造鐵一般的巡察干部隊伍，為高質(zhì)量完成巡察全覆蓋任務打下堅實基礎(chǔ)。（合肥市紀委監(jiān)委）
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