“感謝你們的幫忙，為我們及時(shí)解決了用工難題，這下公司的新廠房可以正常開工生產(chǎn)了。”近日，面對泗縣紀(jì)委監(jiān)委工作人員的回訪，安徽思科賽德科技有限公司負(fù)責(zé)人開心地說道。

不久前，泗縣紀(jì)委監(jiān)委在走訪企業(yè)中發(fā)現(xiàn)該公司要新建廠房，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，用工需求緊張。了解情況后，縣紀(jì)委監(jiān)委立即將問題反饋給縣人社局，督促其通過組織線上線下專場招聘會(huì)等形式，為安徽思科賽德科技有限公司送工約450人，及時(shí)解決了該企業(yè)用工難題。

近年來，隨著泗縣簽約的項(xiàng)目變多，企業(yè)用工需求也隨之增加，“用工難”成了不少企業(yè)急需解決的難題。泗縣紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持問題導(dǎo)向，聚焦企業(yè)用工關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過“室組”“組組”聯(lián)動(dòng)監(jiān)督的方式，實(shí)地走訪企業(yè)，了解用工需求，收集企業(yè)意見建議，為企業(yè)紓困解難。

為深入查找就業(yè)工作中存在的突出問題，縣紀(jì)委監(jiān)委深入一線，到就業(yè)服務(wù)窗口“走流程”，對相關(guān)職能部門履職盡責(zé)、就業(yè)政策執(zhí)行、促就業(yè)措施落實(shí)、干部工作作風(fēng)、窗口服務(wù)等情況全面摸排了解，監(jiān)督推動(dòng)人社部門落實(shí)公共就業(yè)服務(wù)舉措。

在縣紀(jì)委監(jiān)委的跟進(jìn)督促下，縣人社局建立對接服務(wù)工作機(jī)制，實(shí)施求職用工精準(zhǔn)對接計(jì)劃，依托安徽公共招聘網(wǎng)、“泗縣就業(yè)”抖音號(hào)開展專場招聘會(huì)，推廣求職小程序，采取線上、線下和空中“立體招聘”方式，為高校畢業(yè)生和用人單位搭建對接平臺(tái)，通過舉辦百日千萬、民營企業(yè)等主題線上線下招聘活動(dòng)，發(fā)布各類崗位，推動(dòng)解決企業(yè)用工和群眾就業(yè)問題。

“穩(wěn)生產(chǎn)、促就業(yè)、保民生要常抓不懈。下一步，我們將圍繞企業(yè)穩(wěn)崗、惠企和就業(yè)政策落實(shí)、優(yōu)化營商環(huán)境等方面持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督檢查，壓緊壓實(shí)相關(guān)部門主體責(zé)任，為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。”泗縣紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)人表示。（宿州市紀(jì)委監(jiān)委）