根據(jù)省委統(tǒng)一部署，2023年11月24日至2024年1月31日，省委第一巡視組對(duì)瑤海區(qū)開展了巡視。2024年4月10日，省委巡視組向瑤海區(qū)委反饋了巡視意見。按照巡視工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡視整改進(jìn)展情況予以公布。

一、提高政治站位，壓實(shí)主體責(zé)任，推動(dòng)整改工作有力有序

一是提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想。省委第一巡視組反饋會(huì)議結(jié)束后，區(qū)委第一時(shí)間召開常委會(huì)會(huì)議，研究部署整改落實(shí)工作，把整改任務(wù)落實(shí)作為推動(dòng)瑤海高質(zhì)量發(fā)展的重要契機(jī)。區(qū)委認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述，引導(dǎo)和帶動(dòng)全區(qū)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部充分認(rèn)識(shí)巡視的本質(zhì)是政治巡視，巡視整改是政治整改，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)巡視整改工作，聚焦全面從嚴(yán)治黨，堅(jiān)持“當(dāng)下改”與“長(zhǎng)久立”相結(jié)合，立行立改與建章立制一起抓，實(shí)現(xiàn)整改工作常態(tài)化、整改效果長(zhǎng)效化，確保整改質(zhì)量在政治上過(guò)硬。

二是以上率下，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)委切實(shí)履行巡視整改主體責(zé)任，成立區(qū)委巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，區(qū)委書記任組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，區(qū)委副書記兼任辦公室主任。區(qū)委主要負(fù)責(zé)同志嚴(yán)格履行第一責(zé)任人職責(zé)，第一時(shí)間主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)12個(gè)難點(diǎn)問(wèn)題，其他區(qū)領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。召開巡視整改專題民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，明確努力方向和改進(jìn)措施。區(qū)委書記主持召開區(qū)委常委會(huì)會(huì)議4次、巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議8次、專題調(diào)度會(huì)17次，全面、具體掌握巡視整改進(jìn)展，對(duì)重難點(diǎn)問(wèn)題緊盯不放、深挖根源、直接調(diào)度推進(jìn)。

三是細(xì)化舉措，壓實(shí)責(zé)任。區(qū)委強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)和工作統(tǒng)籌，逐一復(fù)盤分析巡視反饋的問(wèn)題，找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)130條，制定整改措施179條。制發(fā)《巡視整改牽頭單位職責(zé)清單》等文件，明確工作安排、各方職責(zé)、完成時(shí)間。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察和督查考核作用，制發(fā)《省委巡視整改監(jiān)督工作方案》，擰緊巡視整改責(zé)任鏈條。區(qū)委整改辦組織召開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)議6次、專題調(diào)度會(huì)38次、現(xiàn)場(chǎng)督查11次，制發(fā)工作提示22個(gè)、督辦單56個(gè)，緊盯產(chǎn)業(yè)發(fā)展、征遷安置、房地產(chǎn)領(lǐng)域等重難點(diǎn)問(wèn)題加強(qiáng)調(diào)度，統(tǒng)籌推進(jìn)巡視整改各項(xiàng)工作。

四是標(biāo)本兼治，助力發(fā)展。區(qū)委以開展巡視整改為契機(jī)，著力解決一批影響和制約瑤海高質(zhì)量發(fā)展的深層次問(wèn)題。先后出臺(tái)《瑤海區(qū)企業(yè)服務(wù)專員工作制度》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范政府投資建設(shè)項(xiàng)目資金支付管理的通知》等文件，有效填補(bǔ)、規(guī)范、完善了一批制度機(jī)制。區(qū)委堅(jiān)持把巡視整改作為提升各項(xiàng)工作水平的重大契機(jī)，嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)融入”要求，同貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)精神和省委、市委工作要求結(jié)合起來(lái)，同黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái)，同推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來(lái)。

二、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，突出整改成效，推動(dòng)各項(xiàng)問(wèn)題真改實(shí)改

（一）關(guān)于“學(xué)深悟透黨的創(chuàng)新理論、貫徹落實(shí)中央及省委決策部署”方面

1. 深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大、二十屆二中、三中全會(huì)精神。一是強(qiáng)化理論武裝，把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神作為主題主線，持續(xù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記考察安徽重要講話精神。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，通過(guò)集中研討、邀請(qǐng)專家作報(bào)告、實(shí)地考察學(xué)習(xí)等多種形式，提升學(xué)習(xí)效果。三是鞏固學(xué)習(xí)質(zhì)效，全面總結(jié)復(fù)盤，將黨的二十大精神貫徹落實(shí)情況納入年度督查檢查考核，對(duì)全區(qū)各單位開展跟蹤問(wèn)效，突出察實(shí)情、看實(shí)績(jī)、比實(shí)效。四是注重成果轉(zhuǎn)化，區(qū)四大班子圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，結(jié)合理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)完成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告29篇。五是加強(qiáng)教育培訓(xùn)，建立區(qū)委黨校主體班培訓(xùn)工作流程等相應(yīng)制度，切實(shí)提升干部教育培訓(xùn)的紀(jì)律性、規(guī)范性。

2. 全面貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察安徽重要講話和指示批示精神。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察安徽重要講話精神作為重大政治任務(wù)，納入第一議題，持續(xù)跟進(jìn)學(xué)習(xí)，要求全區(qū)以實(shí)干實(shí)績(jī)緊跟總書記、奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代。二是統(tǒng)籌推進(jìn)落實(shí)，研究制定《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察安徽重要講話指示精神有關(guān)文件的任務(wù)分工》，成立評(píng)估小組，明確責(zé)任單位及完成時(shí)限，制成督辦清單，定期督導(dǎo)。

3. 扎實(shí)融入長(zhǎng)三角一體化發(fā)展。一是走出去，組織區(qū)黨政代表團(tuán)赴長(zhǎng)三角考察、交流、招商，與寧波市海曙區(qū)簽訂戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，與上海市長(zhǎng)寧區(qū)達(dá)成了全面合作意向，在教育、人才交流等方面交流合作已取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。二是搭平臺(tái)，舉辦長(zhǎng)三角G60科創(chuàng)走廊衛(wèi)星互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)集群高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)、科創(chuàng)項(xiàng)目路演活動(dòng)、長(zhǎng)三角科技戰(zhàn)略研究院項(xiàng)目工作會(huì)商會(huì)等活動(dòng)，匯聚長(zhǎng)三角地區(qū)的企業(yè)家、專家學(xué)者來(lái)區(qū)交流互動(dòng)合作。三是引進(jìn)來(lái)，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)赴先發(fā)地區(qū)招商37次，簽約長(zhǎng)三角區(qū)域項(xiàng)目55個(gè)，同比增長(zhǎng)25%，其中落地物聯(lián)網(wǎng)科技產(chǎn)業(yè)園10個(gè)，同比增長(zhǎng)233%。

4. 鏈接融入合肥都市圈協(xié)同發(fā)展。一是積極融合合肥產(chǎn)業(yè)發(fā)展，區(qū)委組織召開產(chǎn)業(yè)研討會(huì)，邀請(qǐng)市發(fā)改委等專家圍繞瑤海產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向交流研討，明確大力發(fā)展都市新型工業(yè)和生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)，在機(jī)器人、物聯(lián)網(wǎng)、生命健康領(lǐng)域發(fā)展產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)。二是強(qiáng)化協(xié)作聯(lián)動(dòng)，與六安市金安區(qū)、合肥廬江縣共同申報(bào)省級(jí)開發(fā)區(qū)，相關(guān)工作有序推進(jìn)。進(jìn)一步深化區(qū)域合作，與廬江縣、六安金安區(qū)在園區(qū)共建、產(chǎn)業(yè)鏈接等方面深化合作。三是強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，持續(xù)推進(jìn)《瑤海區(qū)雙倍增兩清零一提升實(shí)施方案》，制定創(chuàng)新主體三年倍增行動(dòng)計(jì)劃、工業(yè)企業(yè)升規(guī)提質(zhì)三年行動(dòng)方案，國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”已達(dá)2家，新增省級(jí)專精特新中小企業(yè)16家。四是創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)，成功組建安徽省禾豐熱科學(xué)技術(shù)研究院，國(guó)家級(jí)博士后科研工作站安徽省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中心在青年創(chuàng)意田園揭牌。

5. 全力推進(jìn)城市更新。一是全力推進(jìn)城中村攻堅(jiān)，按照實(shí)際出發(fā)、穩(wěn)中求進(jìn)、積極穩(wěn)妥的原則分類實(shí)施城市更新，將全區(qū)城中村劃分為6個(gè)片區(qū)實(shí)施更新改造，已啟動(dòng)23個(gè)城中村改造。二是全力推進(jìn)危房解危，完成全部D級(jí)危房“人房分離”，同時(shí)加強(qiáng)動(dòng)態(tài)巡查，確保不回流入住。三是全力推進(jìn)老舊小區(qū)整治，已完成整治4個(gè)，計(jì)劃2025年整治7個(gè)。四是全力推進(jìn)征遷掃尾，33個(gè)征遷掃尾項(xiàng)目已累計(jì)完成28個(gè)。

6. 提升政法工作質(zhì)效。一是強(qiáng)化政法隊(duì)伍建設(shè)，開展政法單位作風(fēng)整頓、政治輪訓(xùn)，召開全區(qū)政法系統(tǒng)巡視整改部署會(huì)議。二是強(qiáng)化執(zhí)行攻堅(jiān)，持續(xù)開展“徽動(dòng)執(zhí)行”行動(dòng)，結(jié)案率超八成。三是已全部完成“應(yīng)退未退”訴訟費(fèi)問(wèn)題的整改。四是強(qiáng)化基層基礎(chǔ)，做實(shí)做細(xì)平安建設(shè)各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)全區(qū)382個(gè)物業(yè)管理區(qū)域成立業(yè)委會(huì)、物管委，實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

7. 大力開展生態(tài)環(huán)境整治。一是壓實(shí)政治責(zé)任，區(qū)委區(qū)政府進(jìn)一步樹牢“兩山”理論，區(qū)委、區(qū)政府主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人一線調(diào)度推動(dòng)，集中開展各類專項(xiàng)行動(dòng)，持續(xù)改善生態(tài)環(huán)境質(zhì)量，2019年以來(lái)4條河流全部實(shí)現(xiàn)V類到Ⅳ類水質(zhì)的明顯改善，土壤修復(fù)治理相關(guān)做法入選2024年度習(xí)近平生態(tài)文明思想實(shí)踐案例庫(kù)案例選題。二是全力推進(jìn)整改，針對(duì)上級(jí)曝光的9個(gè)問(wèn)題已完成整改8個(gè)，下剩1個(gè)已制定整改方案，計(jì)劃于2025年底前完成整改。持續(xù)開展“散亂污”企業(yè)清理整治，2024年1-10月排查整改49家企業(yè)。

（二）關(guān)于“完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念、攻堅(jiān)破解制約高質(zhì)量發(fā)展難題”方面

8. 堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)立區(qū)不動(dòng)搖。一是拓展發(fā)展新陣地，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)載體建設(shè)，加快推進(jìn)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園二期、物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園三期、新能源（氫能）產(chǎn)業(yè)園等產(chǎn)業(yè)平臺(tái)項(xiàng)目建設(shè)和企業(yè)招引。二是完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展要素，截至2024年10月，在我區(qū)共設(shè)立基金12支，總規(guī)模144.73億元，組織各類政銀企對(duì)接活動(dòng)10場(chǎng)，支持企業(yè)融資101.81億元；實(shí)施“海聚英才”培育計(jì)劃，舉辦高校專題招聘會(huì)13場(chǎng)；舉辦生命健康產(chǎn)業(yè)應(yīng)用場(chǎng)景對(duì)接會(huì)等8場(chǎng)次；出臺(tái)《瑤海區(qū)企業(yè)服務(wù)專員工作制度》，明確重點(diǎn)企業(yè)包聯(lián)干部和服務(wù)內(nèi)容；通過(guò)各種形式走訪企業(yè)3000余家次，幫助企業(yè)解決問(wèn)題539個(gè)。三是培育產(chǎn)業(yè)發(fā)展主力軍，制定《瑤海區(qū)工業(yè)企業(yè)升規(guī)提質(zhì)三年行動(dòng)方案》《瑤海區(qū)創(chuàng)新主體三年倍增行動(dòng)計(jì)劃》等，推動(dòng)工業(yè)企業(yè)“小升規(guī)”“規(guī)做精”。四是健全招商引資機(jī)制，印發(fā)《關(guān)于調(diào)整瑤海區(qū)招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》等五份文件，加強(qiáng)招商隊(duì)伍建設(shè)，加大招商引資力度。

9. 積極優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。一是全力培育新興產(chǎn)業(yè)，發(fā)展機(jī)器人、物聯(lián)網(wǎng)、生命健康等產(chǎn)業(yè)，編制人形機(jī)器人招商圖譜，簽約頭部企業(yè)樂(lè)聚機(jī)器人，新招引重點(diǎn)項(xiàng)目15個(gè)；成立瑤海區(qū)藥品上市許可持有人研究院，省藥品MAH轉(zhuǎn)化中心已集聚藥品生產(chǎn)許可B證等企業(yè)22家。合肥物聯(lián)網(wǎng)科技產(chǎn)業(yè)園二期、新能源產(chǎn)業(yè)園已完成立項(xiàng)批復(fù)、設(shè)計(jì)招標(biāo)。“中國(guó)網(wǎng)谷”前三季度營(yíng)收總規(guī)模76.2億元、同比增長(zhǎng)26.9%。二是推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，加快商貿(mào)業(yè)提檔升級(jí)，推動(dòng)建筑業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，推動(dòng)文旅融合發(fā)展，加快發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。三是提升戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)規(guī)模，建立戰(zhàn)新企業(yè)培育庫(kù)，在庫(kù)跟蹤企業(yè)10家，依托中國(guó)網(wǎng)谷產(chǎn)業(yè)平臺(tái)加快戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)集聚。

10. 加快盤活閑置低效和批而未供土地。編制《瑤海區(qū)低效及改變用途工業(yè)用地處置專項(xiàng)工作方案》，明確處置意見及處置時(shí)限。建立批而未供、閑置土地清單臺(tái)賬并完成處置463.1畝，完成低效和改變用途的工業(yè)用地處置532.7畝。

11. 提升招商引資質(zhì)效。一是健全招商工作機(jī)制，修訂出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資工作實(shí)施意見》《瑤海區(qū)招商引資項(xiàng)目預(yù)審（線索研判）辦法》等文件，進(jìn)一步規(guī)范項(xiàng)目信息收集、項(xiàng)目預(yù)審及項(xiàng)目審定流程等。梳理建立《瑤海區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)主管部門招商干部花名冊(cè)》《招商手冊(cè)》《樓宇手冊(cè)》等。二是加強(qiáng)招商隊(duì)伍建設(shè)，成立產(chǎn)業(yè)招商小組，選調(diào)青年干部專門從事產(chǎn)業(yè)招商工作。將招商引資專題課程納入干部培訓(xùn)內(nèi)容。三是持續(xù)加大招商力度，簽約50億元項(xiàng)目1個(gè)，2024年前三季度區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)招商46次，簽約項(xiàng)目79個(gè)，簽約項(xiàng)目金額同比增長(zhǎng)38.3%，其中億元以上項(xiàng)目43個(gè)、10億元以上項(xiàng)目4個(gè)。

12. 健全招引企業(yè)落地機(jī)制。一是強(qiáng)化為企服務(wù)意識(shí)，出臺(tái)《瑤海區(qū)企業(yè)服務(wù)專員工作制度》，明確重點(diǎn)企業(yè)包聯(lián)干部和服務(wù)內(nèi)容，落實(shí)企業(yè)訴求“掛號(hào)制”，通過(guò)各種形式走訪企業(yè)3000余家次，解決用人用工、要素保障等各類企業(yè)問(wèn)題539個(gè)。二是提高招商能力，成立瑤海區(qū)產(chǎn)業(yè)招商小組，選調(diào)青年干部專門從事產(chǎn)業(yè)招商工作，開展招商小組干部素質(zhì)能力提升研習(xí)活動(dòng)。三是加強(qiáng)履約監(jiān)督，出臺(tái)《產(chǎn)業(yè)類供地項(xiàng)目履約監(jiān)督管理制度》，明確監(jiān)督責(zé)任單位、履約監(jiān)管內(nèi)容、土地交付標(biāo)準(zhǔn)等，規(guī)范后續(xù)項(xiàng)目履約。

13. 加快推動(dòng)建設(shè)領(lǐng)域問(wèn)題化解。建立瑤海區(qū)房地產(chǎn)融資協(xié)調(diào)機(jī)制，協(xié)助有關(guān)房地產(chǎn)企業(yè)解決融資問(wèn)題。區(qū)住建領(lǐng)域問(wèn)題整改專班持續(xù)加強(qiáng)與市專班的聯(lián)動(dòng)對(duì)接，加大具體項(xiàng)目調(diào)度力度，5個(gè)項(xiàng)目已交付辦證。

（三）關(guān)于“層層傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨壓力、強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約”方面

14. 壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。一是嚴(yán)格落實(shí)制度，區(qū)委常委會(huì)會(huì)議集體學(xué)習(xí)《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，逐條對(duì)照規(guī)定要求落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。二是壓實(shí)主體責(zé)任，印發(fā)《2024年區(qū)委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，明確區(qū)委2024年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作計(jì)劃，從制度層面對(duì)“一把手”履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任和班子成員履行“一崗雙責(zé)”做出明確規(guī)定。

15. 嚴(yán)格履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，通過(guò)理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)議集體學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見》《中共安徽省委關(guān)于加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的若干措施》。二是嚴(yán)格落實(shí)制度，召開區(qū)委常委會(huì)會(huì)議專題聽取區(qū)委班子成員匯報(bào)2023年度履行管黨治黨責(zé)任情況，研究全面從嚴(yán)治黨工作。三是從嚴(yán)教育管理，區(qū)委主要負(fù)責(zé)同志常態(tài)化與重點(diǎn)部門、關(guān)鍵崗位、“一把手”談心談話，規(guī)范談心談話記錄，共開展談心談話51人次。

16. 切實(shí)加強(qiáng)“一崗雙責(zé)”作用發(fā)揮。一是壓緊壓實(shí)責(zé)任，制定《2024年區(qū)委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，明確區(qū)委2024年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任工作計(jì)劃，從制度層面對(duì)“一把手”履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任和班子成員履行“一崗雙責(zé)”做出明確規(guī)定。二是強(qiáng)化檢視剖析，召開區(qū)委常委會(huì)巡視整改專題民主生活會(huì)，對(duì)照省委巡視反饋問(wèn)題，緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，開展批評(píng)和自我批評(píng)。三是加強(qiáng)警示教育，制定警示教育片，召開警示教育大會(huì)，教育引導(dǎo)全區(qū)廣大黨員干部學(xué)紀(jì)知紀(jì)明紀(jì)守紀(jì)，不斷增強(qiáng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力。

17. 提升黨內(nèi)監(jiān)督質(zhì)效。一是整合監(jiān)督力量，優(yōu)化全區(qū)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組設(shè)置，完成派駐紀(jì)檢監(jiān)察組改革，全面實(shí)行綜合派駐和集中辦公。二是提高履職能力，制發(fā)《瑤海區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組巡回駐點(diǎn)監(jiān)督工作辦法（試行）》，加強(qiáng)相關(guān)工作人員培訓(xùn)，進(jìn)一步推進(jìn)派駐監(jiān)督的有形覆蓋和有效覆蓋。

18. 提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)精準(zhǔn)度。組織全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部開展《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》集中培訓(xùn)，修訂下發(fā)《規(guī)范問(wèn)題線索處置有關(guān)事項(xiàng)若干規(guī)定》，嚴(yán)格分類處置問(wèn)題線索，加大研判力度，對(duì)2018年以來(lái)所有談話函詢的問(wèn)題線索的集中閱卷，實(shí)現(xiàn)問(wèn)題線索辦理和查信辦案提質(zhì)增效。

19. 全面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)。一是強(qiáng)化政治引領(lǐng)，扎實(shí)推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，制發(fā)《瑤海區(qū)紀(jì)委監(jiān)委貫徹落實(shí)<關(guān)于加強(qiáng)基層紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督的若干意見>的工作方案》，舉辦紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)專題培訓(xùn)班。二是推動(dòng)問(wèn)題整改，下發(fā)《關(guān)于嚴(yán)格落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求的通知》，明確各鎮(zhèn)街領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工調(diào)整備案要求，推動(dòng)鎮(zhèn)街紀(jì)委（紀(jì)工委）全面落實(shí)“三轉(zhuǎn)”。三是堅(jiān)持嚴(yán)管嚴(yán)治，加強(qiáng)八小時(shí)外管理、違規(guī)飲酒“六條禁令”、規(guī)范網(wǎng)絡(luò)言行等內(nèi)容的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。常態(tài)化檢查留置點(diǎn)辦案人員在位及履職情況。加大紀(jì)檢監(jiān)察干部交流力度。

20. 健全重點(diǎn)領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)。一是啟動(dòng)工程建設(shè)招標(biāo)投標(biāo)領(lǐng)域腐敗問(wèn)題專項(xiàng)整治。二是強(qiáng)化標(biāo)后監(jiān)管，制定標(biāo)后履約巡查工作計(jì)劃，印發(fā)《合肥市瑤海區(qū)建設(shè)工程項(xiàng)目標(biāo)后履約專項(xiàng)整治行動(dòng)實(shí)施方案》，組織企業(yè)自查和現(xiàn)場(chǎng)抽查，開展標(biāo)后展約巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。三是推動(dòng)制度建設(shè)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)公共資源交易制度，進(jìn)一步強(qiáng)化招標(biāo)主體責(zé)任，引導(dǎo)招標(biāo)人規(guī)范履責(zé)。健全完善標(biāo)前業(yè)務(wù)會(huì)制度，建立常態(tài)化聯(lián)系指導(dǎo)機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)全區(qū)項(xiàng)目單位日常業(yè)務(wù)指導(dǎo)，督促項(xiàng)目單位規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。

21. 進(jìn)一步規(guī)范項(xiàng)目變更。一是加強(qiáng)規(guī)范管理，印發(fā)《瑤海區(qū)園林綠化管理中心工程變更管理實(shí)施細(xì)則（2024年修訂版）》等文件，進(jìn)一步加強(qiáng)工程變更管理工作。二是加強(qiáng)變更管理辦法宣傳貫徹，召開全區(qū)投資項(xiàng)目工程變更培訓(xùn)會(huì)，組織全區(qū)建設(shè)單位、街鎮(zhèn)、變更會(huì)審成員單位參與培訓(xùn)。

22. 嚴(yán)格項(xiàng)目建設(shè)驗(yàn)收監(jiān)管。一是全面加強(qiáng)在建項(xiàng)目監(jiān)督，加強(qiáng)建筑工地日常監(jiān)管和驗(yàn)收環(huán)節(jié)管理，開展隱患大起底大排查大整治百日行動(dòng)、工程質(zhì)量專項(xiàng)檢查等，專項(xiàng)檢查800余人次，下達(dá)巡查意見書448份，并跟蹤復(fù)查，督促整改閉環(huán)。二是推進(jìn)建設(shè)工程質(zhì)量專項(xiàng)提升，開展瑤海區(qū)建筑工地樁基工程、裝配式建筑質(zhì)量、工程質(zhì)量檢測(cè)、綠色建筑及建筑節(jié)能等專項(xiàng)檢查，累計(jì)檢查項(xiàng)目近80項(xiàng)，下達(dá)巡查意見書78份，均已完成整改回復(fù)。三是規(guī)范建設(shè)工程市場(chǎng)行為，開展瑤海區(qū)建筑工程市場(chǎng)行為專項(xiàng)檢查，累計(jì)檢查項(xiàng)目30個(gè)，下達(dá)巡查意見書30份，督促項(xiàng)目落實(shí)整改，均已完成整改。

23. 全力糾治不正之風(fēng)和作風(fēng)頑疾。一是抓好節(jié)點(diǎn)督查，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委成立4支監(jiān)督檢查組，對(duì)全區(qū)45家單位，通過(guò)明察暗訪等形式開展作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào)相關(guān)責(zé)任單位并督促整改。二是從嚴(yán)懲治震懾，運(yùn)用大數(shù)據(jù)預(yù)警信息系統(tǒng)，深挖細(xì)查公職人員違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神等作風(fēng)問(wèn)題，先后通報(bào)3批次6人次違反“四風(fēng)”問(wèn)題典型案例。三是規(guī)范公車管理，對(duì)使用項(xiàng)目單位車輛情況開展調(diào)查，及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，并督促有關(guān)單位制定完善公車管理制度。

24. 加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。一是樹立正確用人導(dǎo)向，出臺(tái)《瑤海區(qū)聚焦“三大行動(dòng)”一線考察識(shí)別干部工作方案》《瑤海區(qū)聚焦重點(diǎn)工作一線考察識(shí)別干部辦法（試行）》，注重在急難險(xiǎn)重任務(wù)中看干部表現(xiàn)、看干部實(shí)績(jī)。二是做好干部教育監(jiān)督管理，建立健全全區(qū)效能建設(shè)組織架構(gòu)，出臺(tái)《進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)瑤海區(qū)<民聲快報(bào)>工作機(jī)制的實(shí)施方案》《2024年瑤海區(qū)效能建設(shè)考評(píng)工作方案》。三是在全區(qū)開展“勇?lián)?dāng)、抓細(xì)節(jié)、強(qiáng)作風(fēng)、促發(fā)展”干部作風(fēng)建設(shè)大提升專項(xiàng)行動(dòng)，并建立作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長(zhǎng)效化。

25. 扎實(shí)推進(jìn)為基層減負(fù)工作。一是常態(tài)化開展互聯(lián)網(wǎng)工作群排查清理工作，修訂并印發(fā)《瑤海區(qū)黨政機(jī)關(guān)互聯(lián)網(wǎng)工作群組管理辦法》，進(jìn)一步規(guī)范全區(qū)黨政機(jī)關(guān)互聯(lián)網(wǎng)工作群組應(yīng)用和管理。二是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《整治形式主義為基層減負(fù)若干規(guī)定》文件精神，在“切實(shí)精簡(jiǎn)文件”等7個(gè)方面為基層減負(fù)。

（四）關(guān)于“踐行新時(shí)代黨的組織路線、抓干部人才隊(duì)伍建設(shè)和基層黨建工作”方面

26. 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。一是分析干部隊(duì)伍現(xiàn)狀，對(duì)全區(qū)干部隊(duì)伍圍繞年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、黨派結(jié)構(gòu)和崗位結(jié)構(gòu)進(jìn)行系統(tǒng)分析，形成分析報(bào)告。二是統(tǒng)籌謀劃干部隊(duì)伍建設(shè)重點(diǎn)任務(wù)，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，印發(fā)《關(guān)于培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實(shí)施意見》，為常態(tài)化、長(zhǎng)效化培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部提供制度保障。

27. 強(qiáng)化發(fā)展規(guī)劃剛性約束力，狠抓工作落實(shí)。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于樹立和踐行正確政績(jī)觀的重要論述、完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念的重要論述。二是強(qiáng)化分析調(diào)度，助力經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行，2024年全區(qū)GDP804.2億元、同比增長(zhǎng)4.2%，固投同比增長(zhǎng)15.1%、房地產(chǎn)投資增速16.4%、規(guī)上服務(wù)業(yè)營(yíng)收增長(zhǎng)20.8%，三項(xiàng)指標(biāo)均居合肥四城區(qū)第一。三是強(qiáng)化督導(dǎo)督辦，印發(fā)《2024年度瑤海區(qū)綜合考核辦法》，切實(shí)發(fā)揮考核指揮棒作用，將產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、城市更新、環(huán)境提升、省委巡視反饋意見整改推進(jìn)情況納入考核指標(biāo)，每月督查督辦、專題通報(bào)。

28. 提升攻堅(jiān)克難、動(dòng)真碰硬的韌勁。一是將未完成的改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)納入2024年改革工作要點(diǎn)，持續(xù)調(diào)度推進(jìn)，已全面完成。二是加快片區(qū)更新研究和實(shí)施，將全區(qū)城中村劃為6個(gè)片區(qū)開展改造。三是全力推進(jìn)半拉子工程建設(shè)，區(qū)住建領(lǐng)域問(wèn)題整改專班持續(xù)加強(qiáng)與市專班的聯(lián)動(dòng)對(duì)接，加大具體項(xiàng)目調(diào)度力度，已基本完成10個(gè)，取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展5個(gè)，取得階段性成效8個(gè)。

29. 進(jìn)一步提升工作制度化規(guī)范化水平。一是強(qiáng)化制度建設(shè)，制發(fā)《中共合肥市瑤海區(qū)委常委會(huì)決策事項(xiàng)清單》《合肥市瑤海區(qū)人民政府常務(wù)會(huì)議決策事項(xiàng)清單》。二是嚴(yán)格規(guī)范流程，制發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范政府投資建設(shè)項(xiàng)目資金支付管理的通知》從明確職責(zé)分工、做好資金核算、強(qiáng)化監(jiān)督管理三個(gè)方面對(duì)項(xiàng)目建設(shè)單位的資金支付工作提出要求，從嚴(yán)規(guī)范項(xiàng)目資金支付流程、進(jìn)度。三是加強(qiáng)監(jiān)督管理，完成部分單位工程項(xiàng)目支付進(jìn)度審計(jì)工作，常態(tài)化開展審計(jì)、監(jiān)督。

30. 統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。一是全面掌握干部情況，對(duì)全區(qū)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)從不同維度進(jìn)行系統(tǒng)分析，形成分析報(bào)告，作為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的重要參考。二是按照干部選拔任用和從嚴(yán)管理干部等規(guī)定要求，準(zhǔn)確把握政策，嚴(yán)格落實(shí)選用標(biāo)準(zhǔn)。

31. 加大干部輪崗交流力度。一是制定《瑤海區(qū)干部交流輪崗工作實(shí)施方案》，有序推進(jìn)干部交流輪崗工作。二是積極搭建年輕干部發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)平臺(tái)，開展年輕干部縱深推進(jìn)“三大行動(dòng)”“學(xué)思踐悟”青苗工程，讓年輕干部在急難險(xiǎn)重任務(wù)一線壯筋骨、長(zhǎng)才干。

32. 加大對(duì)人才工作組織領(lǐng)導(dǎo)。一是突出重點(diǎn)抓人才工作，組織“北大青年瑤海行”“清華大學(xué)走進(jìn)瑤海”等活動(dòng)，吸引更多大學(xué)生走入瑤海、了解瑤海。二是優(yōu)化人才服務(wù)，落實(shí)火車站“綠色通道”人才服務(wù)隊(duì)伍，為各類人才提供停車、辦公等便利服務(wù)。三是強(qiáng)化招才引智，開展招才引智校園招聘會(huì)11場(chǎng)，帶動(dòng)集聚新增就業(yè)大學(xué)生9200余人，新增高層次人才329人，包含B類全職高層次人才2名。

33. 強(qiáng)化黨建壓力傳導(dǎo)。一是強(qiáng)化制度執(zhí)行，規(guī)范書記抓基層黨建述職評(píng)議考核，組織召開2023年度全區(qū)區(qū)直單位黨組書記抓基層黨建述職評(píng)議會(huì)議。二是推動(dòng)全區(qū)國(guó)有平臺(tái)公司嚴(yán)格落實(shí)將黨的建設(shè)納入公司章程，區(qū)委組織部、區(qū)財(cái)政局（國(guó)資委）定期調(diào)研黨建工作落實(shí)情況，全面加強(qiáng)工作督導(dǎo)。三是舉辦區(qū)屬國(guó)有企業(yè)黨務(wù)干部履職能力提升培訓(xùn)班，優(yōu)化專兼職黨務(wù)工作者隊(duì)伍。

34. 提高非公企業(yè)“兩個(gè)覆蓋”率。一是做實(shí)組織覆蓋，制定年度、季度組建計(jì)劃，每季度開展調(diào)度，新組建非公企業(yè)黨組織224個(gè)，黨組織覆蓋率提升至53.7%。二是加強(qiáng)業(yè)委會(huì)（物管委）組建，已成立業(yè)委會(huì)126個(gè)，物管委256個(gè)，實(shí)現(xiàn)382個(gè)物業(yè)管理區(qū)域的業(yè)委會(huì)（物管委）全覆蓋。三是推廣恒通做法，加快基層治理由“社區(qū)”向“小區(qū)”延伸，將推廣恒通做法作為2024年區(qū)委抓基層黨建“一號(hào)工程”，印發(fā)《瑤海區(qū)關(guān)于推廣“恒通做法”加強(qiáng)黨建引領(lǐng)小區(qū)治理“三位一體”規(guī)范化工作的實(shí)施意見》。推進(jìn)第三批省級(jí)“皖美紅色物業(yè)”示范小區(qū)建設(shè)，全區(qū)“皖美紅色物業(yè)”示范小區(qū)提升至5個(gè)。

35. 全力推進(jìn)“黨建+信訪”。一是強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，將“黨建+信訪”工作納入年度瑤海區(qū)綜合考核，并作為基層黨組織書記抓基層黨建工作述職報(bào)告重要內(nèi)容。2024年全區(qū)信訪總量同比下降60%以上，其中物業(yè)糾紛信訪件占信訪總量為16.11%，同比下降75.51%。二是推進(jìn)信訪工作法治化，出臺(tái)《瑤海區(qū)關(guān)于全面推進(jìn)信訪工作法治化若干舉措的通知》，保持信訪形勢(shì)持續(xù)平穩(wěn)，初信初訪一次性平均化解率達(dá)93.0%。三是開展物業(yè)管理大排查大整治大提升專項(xiàng)行動(dòng)，累計(jì)排查382個(gè)物業(yè)管理區(qū)域，累計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題2065條，均已整改完畢。

（五）關(guān)于“堅(jiān)決扛起巡視整改責(zé)任、推進(jìn)反饋問(wèn)題整改”方面

36. 壓緊壓實(shí)巡視整改主體責(zé)任。一是健全工作機(jī)制，第一時(shí)間成立區(qū)委巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和區(qū)委整改辦，制發(fā)《巡視整改牽頭單位職責(zé)清單》《巡視整改責(zé)任單位職責(zé)清單》《巡視整改紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)監(jiān)督職責(zé)清單》，壓實(shí)各方整改責(zé)任。二是強(qiáng)化研究部署，集中整改期間，召開區(qū)委常委會(huì)會(huì)議4次、巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議8次、專題調(diào)度17次，全面、具體掌握巡視整改情況，逐項(xiàng)逐條研究細(xì)化整改措施，對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題緊盯不放、深挖根源、直接調(diào)度解決。三是強(qiáng)化督查考核，印發(fā)《關(guān)于2023年度區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子及成員綜合考核工作的通知》《2024年度瑤海區(qū)綜合考核辦法》，將省委巡視反饋意見整改情況納入考核內(nèi)容，切實(shí)發(fā)揮考核指揮棒作用。

37. 持續(xù)推動(dòng)巡視反饋問(wèn)題整改。一是全面梳理干部配備情況，結(jié)合機(jī)構(gòu)改革、干部調(diào)配等工作，將區(qū)直單位黨組成員配備到位。二是選優(yōu)配強(qiáng)區(qū)委巡察機(jī)構(gòu)人員，通過(guò)干部交流、調(diào)配，新增加1名巡察組組長(zhǎng)、2名巡察組副組長(zhǎng)、1名巡察辦副主任，同時(shí)為進(jìn)一步充實(shí)巡察辦工作力量，新組建區(qū)委巡察信息中心。三是印發(fā)《瑤海區(qū)科級(jí)以下干部選拔任用操作規(guī)程（試行）》，規(guī)范科級(jí)以下干部選拔任用。

三、聚焦成果轉(zhuǎn)化，注重標(biāo)本兼治，推動(dòng)巡視整改常態(tài)長(zhǎng)效

一是夯實(shí)整改責(zé)任，在管黨治黨上從嚴(yán)從實(shí)。全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)以及中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，深入落實(shí)總書記考察安徽重要講話精神，堅(jiān)決擔(dān)起巡視整改主體責(zé)任，壓緊壓實(shí)各級(jí)黨組織“主體責(zé)任”、一把手“第一責(zé)任人”責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”。

二是鞏固整改成效，在工作落實(shí)上見行見效。堅(jiān)決克服“過(guò)關(guān)”思想，不斷深化以巡促改、以巡促建、以巡促治。堅(jiān)持分類推進(jìn)，對(duì)尚未完成的和需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的，嚴(yán)格對(duì)照整改方案，持續(xù)跟蹤督辦，加強(qiáng)督查問(wèn)效；對(duì)已經(jīng)取得階段性成果的，適時(shí)組織開展“回頭看”督查，鞏固和提升整改成效。

三是強(qiáng)化建章立制，在制度執(zhí)行上抓常抓長(zhǎng)。堅(jiān)持綜合施策、標(biāo)本兼治，緊抓問(wèn)題易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強(qiáng)源頭治理。同時(shí)，加強(qiáng)現(xiàn)有制度規(guī)定落實(shí)情況的檢查督查，強(qiáng)化制度剛性約束力，對(duì)執(zhí)行制度不認(rèn)真、搞變通、打折扣的人和事嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)到底。

四是強(qiáng)化成果運(yùn)用，在推動(dòng)發(fā)展上善作善為。堅(jiān)持把巡視整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面從嚴(yán)治黨、融入班子隊(duì)伍建設(shè)，鞏固深化巡視整改經(jīng)驗(yàn)成果，以整改實(shí)際成效推動(dòng)瑤海開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面，為合肥勇當(dāng)“兩個(gè)開路先鋒”、安徽加快打造“三地一區(qū)”做出新的更大貢獻(xiàn)。

歡迎廣大干部群眾對(duì)巡視整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。如有意見建議，請(qǐng)及時(shí)向我們反映。聯(lián)系電話：0551-64497823；郵政信箱：安徽省合肥市瑤海區(qū)明光路1號(hào)瑤海區(qū)委整改辦（郵編：230011）；電子郵箱：yhxc1408@163.com。

中共合肥市瑤海區(qū)委       

2025年8月28日