“今天我以《注重溝通配合提升案件質(zhì)量》為題，從三個方面給大家作簡要匯報……”近日，濉溪縣紀(jì)委監(jiān)委2021年第一場紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)講學(xué)開講，案件審理室負(fù)責(zé)同志為機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察干部上了一堂生動的案件質(zhì)量評查培訓(xùn)課程。

近年來，濉溪縣紀(jì)委監(jiān)委始終把開展學(xué)習(xí)和培訓(xùn)擺在突出位置，堅持“搭平臺”全面學(xué)，“請進(jìn)來”系統(tǒng)學(xué)，“走出去”提升學(xué)，通過舉辦各類培訓(xùn)班、安排干部調(diào)學(xué)、進(jìn)行實戰(zhàn)鍛煉等方式，錘煉紀(jì)檢監(jiān)察干部過硬本領(lǐng)。

搭建學(xué)習(xí)平臺，激發(fā)內(nèi)動力。制定培訓(xùn)計劃，做到集中學(xué)習(xí)與專題講座相結(jié)合，自主學(xué)習(xí)與組織參加省市視頻講堂相同步。本著“缺什么補(bǔ)什么，干什么學(xué)什么”的原則，開展業(yè)務(wù)大講堂，結(jié)合典型實例和實踐感悟，對重點業(yè)務(wù)、工作流程、細(xì)節(jié)把握進(jìn)行實務(wù)講解。2020年度，濉溪縣紀(jì)委監(jiān)委共組織業(yè)務(wù)講學(xué)7期420余人次。采取調(diào)學(xué)調(diào)訓(xùn)、以干代訓(xùn)、以案代訓(xùn)等方式培養(yǎng)鍛煉干部，先后抽調(diào)鎮(zhèn)、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組人員到縣紀(jì)委審理室、案件室、案管室、巡察辦等跟班學(xué)習(xí)92人次，切實提高紀(jì)檢監(jiān)察干部實戰(zhàn)能力。以老帶新發(fā)揮“傳幫帶”作用，舉行拜師儀式，明確師徒職責(zé)，薪火相傳指導(dǎo)互助。目前，第一批“傳幫帶”活動已成功結(jié)對師徒18對。以考促學(xué)、以考輔學(xué)，為檢測全員培訓(xùn)學(xué)習(xí)效果，分層次分專題組織業(yè)務(wù)知識測試，2020年共參加測試人員378人次，覆蓋率達(dá)100%。

落實請進(jìn)來，促進(jìn)能力提升。利用“濉河清風(fēng)”大講堂，結(jié)合機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)平臺，圍繞全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部最想學(xué)習(xí)到的知識、最想掌握的技能、最想破解的難題，制定培訓(xùn)"菜單”，邀請上級紀(jì)委、有關(guān)專家、先進(jìn)事跡工作者等，定向補(bǔ)短板提能力。圍繞新形勢下開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)密切相關(guān)的黨建、法律、金融、審計、信息化等有關(guān)知識，拓展干部視野，增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合分析和研究解決復(fù)雜問題的能力。自2018年以來，已開展專題講座10余場，累計培訓(xùn)干部1100人次。

對標(biāo)先進(jìn)典型，堅持走出去。采取交流互動、靶向培養(yǎng)的模式，分批分次進(jìn)行培訓(xùn)。充分借助浙江大學(xué)、中國政法大學(xué)、湖南大學(xué)等高校資源優(yōu)勢，制定針對性業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程，強(qiáng)化法律知識、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的知識。2018年以來，濉溪縣紀(jì)委監(jiān)委共集中開展培訓(xùn)3批次140人次。組織安排人員積極參與省、市紀(jì)委組織的專項業(yè)務(wù)培訓(xùn)115人次。注重實踐鍛煉，強(qiáng)化實戰(zhàn)能力，選派紀(jì)檢監(jiān)察干部參與上級巡視、巡察工作，配合上級辦案，參與上掛跟班學(xué)習(xí)20余人次，在“一線實戰(zhàn)”中鍛煉紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合業(yè)務(wù)能力。

下一步，濉溪縣紀(jì)委監(jiān)委將持續(xù)抓好全員培訓(xùn)工作，根據(jù)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的特點，不斷完善課程設(shè)計、豐富課程內(nèi)容、探索教學(xué)新方法。堅持“走出去+請進(jìn)來”、持續(xù)加強(qiáng)線上線下相結(jié)合培訓(xùn)方式、精心組建人才庫，著力培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察干部成為政治理論功底扎實、業(yè)務(wù)上紀(jì)法兼通的“多面手”。（淮北市紀(jì)委監(jiān)委）