全面推開深化國家監察體制改革試點工作以來，銅陵市、縣（區）兩級黨委、紀委和各相關部門把做好改革試點工作作為首要政治任務來抓，傾全力、盡全責，強化領導，周密部署，狠抓落實，確保改革試點任務順利完成。

強化領導，高位推進。市委第一時間將改革試點工作列入重要議事日程，成立市監察體制改革試點工作小組，市委書記親自抓、帶頭干，當好“施工隊長”，做到總體工作親自部署、重大方案親自把關、關鍵環節親自協調、落實情況親自督辦。先后7次主持會議、2次作出批示，親自謀定方案、聽取匯報、研究重大問題、提出具體要求，親自審定機構編制、監委人選、辦公用房等具體問題，親自參加市、縣（區）紀委監委機關人員整合思想動員、業務培訓，高位推動改革試點工作。市紀委充分發揮牽頭抓總作用，精心做好組織協調，推動改革任務落地落實。

高起點謀劃，高效率協作。制定《銅陵市深化國家監察體制改革試點工作實施方案》，配套制定改革試點推進實施進度安排、檢察院涉改人員轉隸工作安排、監察委提名考察程序及工作安排等制度，形成一整套時間表、施工圖。按照市委統一部署，人大機關、組織部門、政法機關、檢察機關主動配合做好相關工作；紀委履行專責，發揮牽頭、督促作用，抓好試點方案的組織實施和各項工作的具體落實，形成黨委統一領導、紀委牽頭推進、部門各負其責、合力協同攻堅的良好局面。

重點突破，以點帶面。堅持高標準，加強對轉隸人員的考察，嚴把政治關、廉潔關、形象關。制定《市、縣（區）監察委員會提名考察和選舉任命操作規程》，嚴把監察委員會人選要求，對新進人選進行嚴格考察。將工作力量向主業聚焦、向執紀監督監察一線部門傾斜，改革后，市、縣（區）兩級紀委監委機關內設監督執紀部門編制數分別占內設機構編制總數的77.8%和78.1%。

制度先行，規范履責。探索建立監察機關與司法執法機關的協調機制，制定《市監委委務會議事工作規則》和執紀監督監察業務“1+2”制度，切實規范市紀委監委議事決策和執紀監督監察工作，保證依法使用調查措施。

全面融合，凝聚合力。把思想政治工作貫穿始終，市紀委書記、副書記與轉隸人員逐一見面、逐個談心，并到部分轉隸人員家中家訪。加強組織關懷，全力做好各項保障工作。新年上班第一天，市紀委召開市、縣（區）紀委監委機關人員整合思想動員暨業務培訓會，促進原紀委干部和轉隸干部理念思路和方式方法加快融合，真正實現“進一家門、成一家人、說一家話、干一家事”。

2018年，銅陵市將按照黨中央確定的時間表和路線圖，深入推進監察體制改革，著力構建全面覆蓋、權威高效的監督體系。進一步做好思想政治工作，加強政治和業務培訓，實踐探索監察工作運行機制，完善工作制度，嚴格審批程序，規范調查流程，認真落實《銅陵市紀委監委機關執紀監督監察工作暫行辦法》等“1+2”制度，全要素試用12種調查措施，用留置取代“兩規”措施，深度推動人員、機構、職能、業務和感情的全面融合。開展紀檢監察機關制度“大清理”，實施工作流程再造，積極探索執紀監督、審查調查、案件監督管理、案件審理相互協調、相互制約有效機制，努力打造執紀監督監察高效運轉“銅陵模式”。嚴格執行憲法和即將出臺的國家監察法，嚴把事實關、程序關和法律適用關，提高反腐敗工作法治化水平。堅持紀嚴于法、紀在法前，加強監察機關與審判機關、檢察機關、執法部門的工作銜接，實現執紀審查與依法調查順暢對接。（銅陵市紀委監委）