“我們單位黨組織被評為‘差’等次，究其原因主要是對巡察整改工作的思想認識不夠深、責任落實不夠到位、抓工作沒有用心用力。”一名巡察整改工作成效評估中被評為“差”等次的黨組織主要負責人進行約談時表態(tài)道。

黃山區(qū)堅持把巡察整改作為管黨治黨、改進工作的題中應(yīng)有之義和重要抓手，敢于碰硬，切實提升“三方”責任意識，全力推動巡察發(fā)現(xiàn)問題“改”得更徹底、巡察成果“用”得更充分。

七屆區(qū)委巡察以來共向區(qū)領(lǐng)導(dǎo)印發(fā)巡察整改《履責建議函》50份，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)定期聽取被巡察單位整改情況匯報，主動參加巡察情況反饋會議和整改專題民主生活會，親自審核整改方案和報告，督促區(qū)直相關(guān)部門認真開展財務(wù)管理、工程監(jiān)理、村級債務(wù)等各類專項治理，研究出臺加強公共投資項目工程結(jié)算管理、規(guī)范財政專項扶貧資金報賬、農(nóng)村集體經(jīng)濟組織財務(wù)管理等143項規(guī)章制度，及時堵塞監(jiān)管漏洞保障經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。

區(qū)委巡察明確將整改情況列入?yún)^(qū)委年度黨建考核指標，突出第一責任人責任，針對“整改完成率不高、巡察整改事項落實不力、對巡察發(fā)現(xiàn)的問題和線索處置不嚴肅不及時、巡察成果運用不充分”等4項情形設(shè)置具體扣分標準；開展七屆區(qū)委巡察和市委巡察反饋問題整改自查自糾工作，對71個被巡察單位逐一“回頭”檢視整改情況；完善整改成效檢查評估辦法，對被評為“差”等次的被巡察黨組織主要負責人進行約談，檢查評估結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度綜合考核評價的依據(jù)。

區(qū)紀檢監(jiān)察、組織部門聯(lián)合印發(fā)《加強巡視巡察整改和成果運用任務(wù)分解表》，進一步壓實整改監(jiān)督責任，認真把關(guān)60個單位整改方案和整改進展情況報告，出具審核意見159條；通過“巡察+協(xié)作區(qū)、巡察+派駐組”共同推動解決群眾反映的交通、用水、供電、住房等方面急難愁盼問題161個。

“整改不力是失職、不抓整改是瀆職！我們將堅持把巡察整改工作作為重要政治任務(wù)抓實抓好，進一步發(fā)揮好政治巡察利劍作用。”黃山區(qū)委巡察辦主要負責人表示。（黃山市紀委監(jiān)委）