“派駐機構(gòu)要緊盯權(quán)力運行關(guān)鍵點、內(nèi)部管理薄弱點、問題易發(fā)風(fēng)險點，用足用活列席駐在單位重要會議、談心談話、查閱資料等方式，深度嵌入駐在單位履職用權(quán)全過程……”近日，蕪湖市灣沚區(qū)紀委監(jiān)委主要負責(zé)同志在各派駐（出）機構(gòu)主要負責(zé)同志一季度述職會上提出了要求。

近年來，灣沚區(qū)紀委監(jiān)委認真貫徹落實《紀檢監(jiān)察機關(guān)派駐機構(gòu)工作規(guī)則》，把派駐監(jiān)督作為全面從嚴治黨的重要抓手，進一步創(chuàng)新制度機制，科學(xué)配置資源，統(tǒng)籌人員力量，推動派駐監(jiān)督工作提質(zhì)增效。

區(qū)紀委監(jiān)委探索將派駐區(qū)公安分局、區(qū)檢察院、區(qū)法院、區(qū)自規(guī)分局4個紀檢監(jiān)察組由單獨派駐改為綜合派駐，將編制、職數(shù)進一步統(tǒng)籌使用，派駐機構(gòu)數(shù)量從13個縮減為7個，歸口覆蓋全區(qū)52家區(qū)直單位，切實解決派駐監(jiān)督內(nèi)容發(fā)散、力量薄弱等問題。

“通過‘紀檢監(jiān)察室+派駐機構(gòu)’的標(biāo)準(zhǔn)組建政治巡察和審查調(diào)查隊伍，不僅打破了用人壁壘，也激發(fā)了派駐干部的履職活力，構(gòu)建了‘委領(lǐng)導(dǎo)、室聯(lián)系、組互通、人共用、事協(xié)辦’的工作格局 。”該區(qū)紀委監(jiān)委有關(guān)負責(zé)人介紹。為強化對派駐機構(gòu)的直接領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理，區(qū)紀委監(jiān)委打造干部使用“大池子”，選派6名派駐干部到對村（社區(qū)）巡察和留置案件查辦、專項工作一線跟班鍛煉，由分管負責(zé)同志、協(xié)管常委以及聯(lián)系的監(jiān)督檢查室負責(zé)同志全面客觀評價選派干部工作業(yè)績和成效，細致描繪派駐干部“政治畫像”，激發(fā)派駐機構(gòu)敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督的內(nèi)生動力。

該區(qū)紀委監(jiān)委持續(xù)完善“組組”協(xié)同監(jiān)督、“室組”聯(lián)動監(jiān)督、“室組地”聯(lián)合辦案機制，定期召開會議，加強對線索處置、信訪受理、監(jiān)督檢查、審查調(diào)查等工作的會商研判，推動監(jiān)督任務(wù)、監(jiān)督力量有效統(tǒng)籌、合理分配，形成優(yōu)勢互補、信息互通、資源共享的工作格局。堅持項目“清單化”推進，結(jié)合駐在單位工作實際，通過對重點任務(wù)、工作要求、責(zé)任分工等分別列項，推動派駐監(jiān)督工作清單化、流程化、可視化。

“下一步，灣沚區(qū)紀委監(jiān)委將持續(xù)深化派駐機構(gòu)改革，完善派駐監(jiān)督體制機制，充分發(fā)揮‘派’的權(quán)威和‘駐’的優(yōu)勢，以高質(zhì)量監(jiān)督服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展。”該區(qū)紀委監(jiān)委主要負責(zé)同志表示。（蕪湖市紀委監(jiān)委）