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今年5月以來，滁州市瑯琊區紀委監委按照省市紀委監委關于進一步加強鄉鎮（街道）紀檢監察協作區制度化規范化建設的有關要求，以“四個靠前”為抓手，突出在優化設置、規范職責、建立制度、考核評估等方面持續用力，推動紀檢監察協作區常態化規范化高效化運行。
靠前指揮調度。該區紀委監委主要負責同志親自研究、親自部署、親自指揮、親自調度，第一時間召集召開碰頭會、常委會和任務部署會，研究部署協作區相關事宜，同時制定下發《瑯琊區紀委監委關于推進協作區制度化規范化建設運行工作實施方案》，進一步規范和優化總體要求、組織形式、職責定位等內容，對2個協作區的辦公場所和辦公硬件進行升級改造，確保協作區運行有保障。
靠前建章立制。事業欲成，制度先行。該區紀委監委堅持把制度建設作為協作區制度化規范化建設的根本出發點和主要著力點，與工作方案同步出臺《協作區值班工作制度》《協作區工作例會制度》等6項規章制度，同時注重做好監督檢查和考核評估工作，確保制度落實不掛“空擋”、規定執行不打折扣，有效發揮制度管根本、利長遠作用。
靠前監督檢查。協作區充分發揮自身貼近基層、力量集中的優勢，積極履行被賦予的監督首責，先后圍繞踐行“兩個維護”、黨中央決策部署、上級明確的重要任務和涉及群眾切身利益的事項等開展監督檢查43次，發現并推動整改問題22個。“自從有了協作區，我們再也不手忙腳亂了！監督檢查的質效還高了不少！”遵陽街道紀工委副書記杜忠表示。
靠前指導幫帶。堅持把一線調研、一線指導、一線幫帶作為推進協作區制度化規范化建設的重要方法，主要負責同志先后多次赴協作區檢查調研，手把手教方法、面對面解難題。擔任協作區主任的紀檢監察室負責人每周組織協作區全體人員進行業務學習培訓，同時通過以案代訓、以老帶新等方式，不斷提高協作區成員業務技能水平。今年以來，2個協作區辦理問題線索11件，立案3件，給予2人黨紀政務處分，有效釋放了協作區的活力，有力展示了協作區的威力。
“紀檢監察協作區是推動全面從嚴治黨向基層一線、向群眾身邊延伸的重要堡壘。下一步，我們將以更高的標準、更嚴的要求推進協作區制度化規范化建設，讓協作區的前沿陣地、協作高地、暖心駐地、培訓基地作用更加凸顯。”該區紀委監委相關負責人表示。（滁州市紀委監委）
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