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“我們的培訓電子檔案真是太好了，不僅能查詢到曾經的參訓信息，還能根據知識需求精準定制培訓內容。”日前，參加完業務培訓后，亳州市譙城區一名紀檢監察干部說。
為增強干部培訓工作的靈活性、針對性和實效性，持續打造高素質、專業化紀檢監察干部隊伍，譙城區紀委監委創新方式方法，通過建立干部專業化能力培訓電子檔案，高標準錘煉紀檢監察鐵軍。
“三個清單”注重精細化。嚴格落實《亳州市譙城區干部專業化能力培訓全覆蓋工程實施方案》精神，充分征求干部對教育培訓方面的意見建議，明確需求清單；分析找準干部能力短板，明確目標清單；按照干部對象、人數、專題等，明確計劃清單，根據“三個清單”，精準定制“個性化”培訓內容。
“一人一檔”立足個性化。按照干部管理權限，深入調查研究、摸清底數，采取業務培訓、理論教學、實戰鍛煉等形式，圍繞監督檢查、審查調查、信訪辦理、信息撰寫等紀檢監察業務，充實培訓內容。培訓電子檔案記錄干部基本信息、參訓信息以及任務完成情況，實行“一人一檔”、動態更新。目前，已建立培訓電子檔案137個。
“互聯網+”實現信息化。堅持功能導向，及時錄入基礎信息，根據檢索、查詢、統計、分析等使用要求，形成檔案匯總數據庫。借助信息技術，依托“互聯網+”對數據進行整合，直觀展現干部培訓的各種情況，實現靶向施策、精準施教。今年以來，累計參加培訓408人次。
“干部培訓工作不僅要落實到位，還要創新方式方法，下一步，我們將繼續完善培訓電子檔案制度，充分發揮科技引領作用，助推新時代紀檢監察干部教育培訓高質量發展。”譙城區紀委監委相關負責人表示。（亳州市紀委監委）
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