“要加強對本單位本系統黨員干部的教育、管理和監督，積極組織系統內黨員干部深入學習典型案例，切實做到以案為戒……”近日，市紀委監委第四紀檢監察室主任同聯系監督單位主要負責同志開展節前提醒談話。

“五一”、端午來臨，宿州市紀委監委把擦亮作風建設金色名片作為監督著力點，聚焦關鍵少數、重點區域、重要點位，壓緊壓實責任，精準打出“節前·節中·日?！北O督組合拳，營造風清氣正的節日氛圍，持續鞏固拓展落實中央八項規定精神成果。

做足“節前”功課。市紀委監委印發“五一”、端午期間嚴明紀律要求的通知，通報曝光違反中央八項規定精神典型案例，用“身邊事”教育“身邊人”，筑牢黨員干部思想防線。紀檢監察室、派駐（出）機構結合聯系監督單位實際，緊盯班子成員尤其是“一把手”，開展談心談話、提醒教育，既提醒落實主體責任、廉潔自律方面應注意的事項，強化紀律規矩意識，又對存在的苗頭性傾向性問題進行提醒，有效發揮事前監督、源頭防范作用。

做細“節中”專項檢查。發揮“室組”“室地”協調聯動監督作用。建立市紀委監委紀檢監察室組織實施，派駐（出）機構、縣區紀委監委協調聯動，主管部門加強配合的“三位一體”監督體系。制發“兩節”期間作風建設監督檢查工作方案，著眼疫情防控、一改兩為重點工作，圍繞警示教育開展情況，貫徹落實中央八項規定精神落實情況，鄉村振興、安全生產、民生保障、政務服務等工作推進情況，值班制度執行情況等方面開展突擊式、點穴式、體驗式監督檢查。重點查處黨員干部和公職人員貫徹落實黨中央決策部署、為民辦實事、為企優環境不作為亂作為問題，違規吃喝、違規收送禮品禮金等“兩違規”問題，著重糾治在與企業交往中不守底線行為。

做實日常管理監督。會同稅務部門，運用大數據手段，定期篩查一批餐飲、辦公用品、公車維修等開票問題，對篩查出來132條具有可查性的稅務發票問題及時核查，發現問題，及時反饋、限期整改。聯合財政部門常態化開展公款報銷督查檢查，壓縮違規公款報銷灰色空間。與審計部門建立信息共享、問題互通機制，對領導干部任期經濟責任審計報告反饋涉及的“四風”問題專項交辦督辦，推動整改到位。

“一包煙一場酒往往是很多領導干部違紀破法的肇始。在以后工作中，我會更加注重‘小事小節’，嚴守規矩、不逾底線。同時，積極踐行‘一改兩為五做到’，自我加壓提狀態、立標桿、鼓干勁，為迎接黨的二十大勝利召開貢獻力量。”一位市直單位班子成員在提醒談話時表示。（宿州市紀委監委）